XronosPerformance（クロノスパフォーマンス）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：50～99人
部署：営業・販売
管理者側の勤怠管理がやりやすくなっているのではないでしょうか
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- パーソナルコンピューターやスマートフォンでも使用可能なところと直感的に操作が可能なところが良いかと思います。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 勤務形態の選択肢が少ない点は不満があります。直行、在宅と在宅、直帰の選択肢は作っていただければと思います。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 個人的なメリットはあまり感じませんが、管理者は勤怠管理が明確となりメリットを感じている様です。（みなし残業の撲滅）
RecoRuのその他レビュー
RecoRuのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：30～49人
部署：経理・会計
誰でも簡単に始められます。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- とにかく始めてみよう。という感じでよくわからない所から始まってのですが、みんな何事もなく始まり、利用できました。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：500～999人
部署：ソフトウェアエンジニア
綺麗で目に優しいUI
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 特にないですが、あえて記載するとUIが綺麗で見やすいところは良いと思いました。色合いも緑で、目に優しいです。毎日見るものなので色合いが良いと嬉しく思います。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：教育・スクール
従業員数：1～9人
部署：経営者・役員
手軽に打刻できて、勤怠管理も簡単だから働き方改革をより推進
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 普段使っていますが、あまり負担にならないところが、良いと感じました。手軽に利用できて満足しています。引き続き利用したいとおもいます。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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