Combosite人事給与の内容と評判｜大企業に選ばれる理由
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：30～49人
部署：生産・製造
スマートフォンがあればオンラインで全てまかなえること。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 以前に利用していたking of timeより使いやすいのと給与明細や源泉徴収票、給与振込先の登録など一括して全てを賄えるので。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 改善して欲しいポイントと言うわけではありませんが給与明細等が他人に見られないかセキュリティ的なところが気になります。セキュリティ最強なシステムがあればそれに越したことは無いと思います。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- タイムカードのレコーダーの所まで行かずに出勤と退勤の打刻ができる。有休の申請がオンラインでできる。残業時間の管理がしやすい。
freee人事労務のその他レビュー
freee人事労務のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：飲食
従業員数：20～29人
部署：経営企画
分かりやすい操作性
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 人件費の節約につながり、スタッフのデータベース管理がよくなったので勤怠だけでなく給与計算もかなり迅速に行えるようになった。人為的ミスもあきらかに減少しました。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：教育・スクール
従業員数：50～99人
部署：営業・販売
正確な勤務記録や把握ができること
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤怠システム自体が初めての使用でしたが、そこまで戸惑うことなく、使用することができました。画面の指示通りに進めると初心者でも問題なく使えると感じました。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：50～99人
部署：一般事務
手軽に利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 基本的に無料で利用できる点はいいと思う。アプリをスマホにダウンロードしておくと、パソコンを立ち上げずとも勤怠入力ができるので、移動が多い職種にもやさしい。
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給与計算ソフトで検索されているワード
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