シンプルで自身の勤怠管理が楽になった。
良いと感じたポイントは何でしょうか? スマホで打刻できるなど、出先からでも利用でき、以前のような直行、直帰などで申請書類の提出義務がなくなったことで楽になった。
改善してほしいポイントは何でしょうか? 打刻修正などで、どこから入ってよいか分からず、戸惑うことがある。有給日数などトップで確認できればよいかなど思う。
どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか?? わずらわしいとはいえ、自身で打刻修正ができ業務管理の書類提出が圧倒的に減ったことで、雑務から解放された感覚がある。
ジンジャー勤怠のその他レビュー
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