勤怠管理ＡＲＭＳの評判と実態

目次
• 勤怠管理ＡＲＭＳとは？評判が良い3つの理由
• 他社比較：勤怠管理ＡＲＭＳ・ジョブカン勤怠管理・freee勤怠管理の違い
• 勤怠管理ＡＲＭＳの料金プラン
• 勤怠管理ＡＲＭＳのメリット
• 徹底調査で分かった勤怠管理ＡＲＭＳがおすすめの企業
• まとめ

勤怠管理ＡＲＭＳとは？評判が良い3つの理由

勤怠管理ＡＲＭＳとは、出勤・退勤時間を入力するだけで、実際の勤務時間から各種残業時間まで自動計算できる勤怠管理システムです。導入企業の勤怠管理体系に合わせてカスタマイズでき、給与計算をスムーズかつ正確に行う上でも役立ちます。そんな勤怠管理ＡＲＭＳの評判としては、以下の3つが挙げられます。

勤怠管理ＡＲＭＳは、出勤・退勤時間を入力するだけで、休憩時間を除いた実際の勤務時間を自動で計算します。普通残業・深夜残業・休日残業も自動計算されるため、属人的な集計作業を減らせます。勤怠を入力する従業員だけでなく、承認者・管理者の手間も大きく軽減できる点が魅力です。

勤怠管理ＡＲＭＳは、勤怠管理に加えて、定期券・交通費の申請や費用精算、仮払いといった各種精算業務もシステム化できます。週報の提出と承認にも対応し、勤怠・経費精算・週報を1つのシステムで一括管理可能です。外回りの多い営業担当者がいる企業にとって、使い勝手の良いシステムと言えます。

勤怠管理ＡＲＭＳは、導入企業の勤怠管理体系に合わせてシステムをカスタマイズできます。ホーム画面はイラストのアイコンとテキストで表示され、勤務表の入力・承認画面もシンプルで見やすいデザインです。必要な機能に絞りつつ、自社の運用に合った勤怠管理を実現したい企業に向いています。

他社比較：勤怠管理ＡＲＭＳ・ジョブカン勤怠管理・freee勤怠管理の違い

他の勤怠管理システムと比較して、勤怠管理ＡＲＭＳはどのような特徴があるのでしょうか。ここでは、よく比較される勤怠管理システム「ジョブカン勤怠管理」「freee勤怠管理」と「勤怠管理ＡＲＭＳ」を比較します。

上記の比較表から見える、各サービスの違いと特徴は以下の通りです。

ジョブカン勤怠管理は、4つの機能から必要なものを選んで使えるクラウド型の勤怠管理システムです。1人あたり月額200円（税抜）から利用でき、機能制限のある無料プランも用意されています。ただし、機能を1つ追加するごとに1人あたり100円ずつ上がり、4つすべて使うと月額500円（税抜）になります。

freee勤怠管理は、初期費用0円・1IDあたり月額300円で使えるクラウド型の勤怠管理システムです。打刻から勤怠締めまでを自動化でき、導入前の初期設定代行や導入後の電話・チャットサポートも充実しています。ただし、給与計算や年末調整までfreeeで行うには、上位プランへのアップグレードが必要です。

勤怠管理ＡＲＭＳは、勤怠管理・各種費用精算・週報管理を1つのシステムでまとめて行える勤怠管理システムです。導入企業の勤務体系に合わせてカスタマイズでき、機能を必要なものに絞っているため、スピーディかつ安価に導入できます。勤怠と経費精算をまとめて効率化したい企業に向いています。

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勤怠管理ＡＲＭＳの料金プラン

勤怠管理ＡＲＭＳの料金プランは非公開で、導入する企業ごとに問い合わせが必要です。

勤怠管理ＡＲＭＳは、勤怠管理に必要な機能がひととおり揃っているため、低コストで導入が可能。勤怠管理システムは、導入しても直接収益が上がるものではないため、コストを抑えながら課題を解決できるかが重要です。無駄なコストを抑えて導入できる勤怠管理ＡＲＭＳは、費用対効果を高めやすい勤怠管理システムと言えます。

勤怠管理ＡＲＭＳのメリット

勤怠管理ＡＲＭＳを活用すると、次のようなメリットがあります。

勤怠管理ＡＲＭＳでは、出勤時刻・退勤時刻を入力するだけで、休憩時間を除いた勤務時間を自動で計算できます。普通残業・深夜残業・休日残業も自動計算が可能です。勤怠を入力する従業員はもちろん、承認者・管理者の手間も大幅に減らせる点が大きなメリットと言えます。

勤怠管理ＡＲＭＳは、勤務時間の管理に加え、精算・仮払いの申請と承認を1つのシステムで行えます。紙の書類が不要になり、申請から承認までのタイムラグも短くなる点が便利です。週報の報告と承認ができる週報管理機能もあり、勤怠・経費精算・週報を一括管理できるため、営業や外回りの多い企業に向いています。

勤怠管理ＡＲＭＳは、すべての画面がシンプルで操作しやすく設計されています。ホーム画面はイラストのアイコンとテキストで表示され、一目で分かる作りです。利用頻度の高い勤怠表入力画面や勤務表承認画面も見やすいデザインで、ボタンやスクロール操作の多い画面に比べ、入力ミスも起きにくくなります。

徹底調査で分かった勤怠管理ＡＲＭＳがおすすめの企業

前述のメリットを踏まえ、勤怠管理ＡＲＭＳがおすすめの企業を紹介します。

勤怠管理ＡＲＭＳは、機能をシンプルに絞っている分、安価に導入しやすい勤怠管理システムです。勤怠管理にかかっていた時間や手間を低コストで削減できれば、従業員はほかの業務に時間を使えるようになり、生産性の向上につながります。費用対効果を重視して勤怠管理をシステム化したい企業におすすめです。

手入力や紙での勤怠管理をやめ、システムで一括管理したい企業にも、勤怠管理ＡＲＭＳはおすすめです。見やすく直感的に操作できる画面のため、システムの利用に慣れていない企業でも安心して導入できます。出退勤の入力だけで残業時間まで自動計算されるので、給与計算の手間も大きく減らせます。

勤怠管理ＡＲＭＳは、勤怠管理に加えて、交通費や仮払いなどの各種費用精算、週報管理まで1つのシステムで行えます。勤怠と経費精算を別々のシステムで管理している企業や、外回りの営業担当者が多い企業におすすめです。

まとめ

勤怠管理ＡＲＭＳは、勤怠管理・各種費用精算・週報管理を中心に機能を絞った、無駄のない勤怠管理システムです。出退勤の入力だけで勤務時間や残業時間を自動計算でき、見やすい入力画面・承認画面も魅力です。

コストを抑えながら勤怠管理の手間を減らしたい企業や、紙・手入力での管理からシステムでの一括管理に切り替えたい企業に向いています。

勤怠管理システムを導入する際は、複数のシステムを比較検討することが大切です。PRONIアイミツでは、いくつかの質問に答えるだけで希望要件に合った勤怠管理システムが分かる診断（無料）ができるので、ぜひお試しください。