勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
リシテア/就業管理クラウドサービス
株式会社日立ソリューションズ
出典：株式会社日立ソリューションズ https://www.hitachi-solutions.co.jp/lysithea_cloud/sp/
★
★
★
★
★
3.3
（47）
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：1,000人以上
部署：製造・生産技術
シンプルなので初めての導入におすすめ
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 単純に勤怠情報をいれるだけであれば、機械は苦手な人でも直感的に使用し出退勤時刻を入力できるところが良いと思います。また備考欄に入力スペースがあるので打刻時刻とPCログイン時間とのずれ等の理由を書くのに使い勝手がよいと思います。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 計画欄の入力の使い方がわかりにくいと思います。具体的には休暇のインプットが初めて使う人にはわかりづらいと考えます。また残業時間をみる際に休出と残業時間の欄が別れていて、管理職を含む就業時間を管理する人にとってミスを誘うような仕様になっていると思います。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 残業時間が管理しやすく、業務平準化に一役買った。誰でも使いやすいので定着しやすく、これから導入するのには良いシステムだと思います。
リシテア/就業管理クラウドサービスのその他レビュー
リシテア/就業管理クラウドサービスのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
webからの操作でアプリの導入が不要。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 比較するものがないためわかりません。元々紙ベースだったものからwebに変わったことでまずは十分良いという感想です。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
時間管理が可能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- いつPCを稼働させて拘束時間で時間管理ができる。ただし控除の定義が上司によるために問題があると考える。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（自動車・輸送用機器）
従業員数：1,000人以上
部署：ソフトウェアエンジニア
細かい点が行き届いている
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤務における残業時間の管理がフレックスタイムでの増減を含めてちゃんと反映されており自己管理ができる点が良いと思う。
リシテア/就業管理クラウドサービスが掲載されている関連記事
リシテア/就業管理クラウドサービスが紹介されている関連記事を掲載しています。
勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
※企業からの提供情報および公式サイトの公開情報を基に、PRONIアイミツ編集部が編集しています。詳細は直接サービスへお問い合わせください。
