無料で使えるワークフローシステムおすすめ16選！コストをかけずに稟議を効率化
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：農業・林業・漁業・鉱業
従業員数：100〜299人
部署：人事・労務
承認ルートの設定により取締役までの承認がしっかりと叶う
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 承認システムのアラーム機能と申請内容の保存、コピー機能にて過去の申請内容を参照して申請が出来る。また、申請が何処で止まっているかわかる為、承認内容の合否確認がクラウド上以外でも出来る。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 使い方はジョブカンの申請項目を設定する人間の裁量で変わるのでシステム側への不満は無い。携帯電話で申請を行う際に写真を直接取れる機能があれば申請はしやすい。 申請中に申請内容に誤りが見つかった際は申請し直すことになってしまうので、煩わしい時がある。といっても会社内のルールで申請し直しが決まりなので仕方がない。 勤怠管理機能の充実が欲しい。 次月勤務予定表 タイムカード 勤怠報告 各種申請 がジョブカンのみで出来たらありがたい
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 承認ルートの設定を設ける事により、取締役までの承認がしっかりと叶う。その為、申請途中のミスが見つかりやすいので申請者に精神的な負荷がかからない。空き時間、移動中に閲覧、申請出来るので作業効率があがった。
ジョブカンワークフローのその他レビュー
ジョブカンワークフローのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他サービス
従業員数：100～299人
部署：生産・製造
機能的で直感的に操作出来るUI
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 直感的に操作できるユーザーインターフェースが魅力的です。特に取り扱い説明書を見なくても、操作できる点が評価できるところだと感じます。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：1,000人以上
部署：ハードウェアエンジニア
シンプルで多機能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 使いやすい。不明な点はすぐに回答が貰える。初心者でも分かりやすい。チャットサポートがあり、使いやすい。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：飲食
従業員数：30〜49人
部署：生産・製造
システム化により不正がしにくくなり、事務所の公正化につながった
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 主観の入る手書き報告であった勤退報告などが無くなり、客観的で不正がしにくく、事業所の公正化に繋がりました。
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