P-TH+とは、ExcelとWebを連動して既存の人事評価制度・評価シートをそのままにシステム化できる人事評価システムです。既存の評価制度を変更せずに導入できるのが特徴。Web Microsoft Excelを連動しているので使い慣れたインターフェースでの操作できます。システム化による人事評価業務の徹底的な効率化、業務負担軽減を実現。部下とのコミュニケーションの活性化にもつながります。評価データはシステムに蓄積され一元化。人材情報を見える化でき、参照、管理、分析がリアルタイムで可能になります。項目は自由にカスタマイズでき、PCだけでなくモバイル端末からの簡易入力にも対応。場所を選ばずどこからでも利用できます。
P-TH+の3つの特徴やメリットをご紹介します。
現行の人事評価制度や運用中の評価シートを、そのままシステム化できる人事評価システムです。導入時に既存の評価制度を大きく変更する必要はなく、webとExcelの連動により日ごろ使い慣れているインターフェースをそのまま人事評価業務に落とし込んで人事評価業務を進められます。ワークフローや媒体を大きく変える必要がないので、現場の混乱を最小限に抑えてシステムを導入できるでしょう。
評価の進捗をリアルタイムで確認できるシステムです。従来のワークフローだと、口頭やメールで確認しなければならず、タイムリーな進捗把握が困難になるケースも珍しくありません。進捗確認用の画面をチェックするだけで、対象者の評価がどこまで進んでいるかを簡単に確認でき、担当者に確認しなくても評価業務の進捗状況を責任者がしっかりと把握できるのです。
クラウドで提供されるシステムなので、サーバーの設置が不要です。オンプレミス型のサービスの場合、社内に専用のサーバーを設置しなければならず、初期費用の高額化と、運用における保守点検のコストがかさんでしまう点がデメリットです。クラウド型サービスであればサーバーの設置は不要であり、初期費用と保守コストをかけずに人事評価システムを導入できます。
P-TH+の料金プランをご紹介します。
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詳細は運営企業へお問い合わせください。
社員リスト管理
顔写真や所属などの社員情報を一覧化できる
閲覧・編集の権限設定
役職や部署ごとに操作できる範囲を制限できる
評価のテンプレート機能
360度評価やMBOなどの型を選びシート作成できる
1on1の履歴登録
1on1での面談内容を記録して振り返りができる
評価フォームカスタマイズ設定
職種ごとの評価シートを自由に作成できる
評価のワークフロー作成機能
評価における承認・却下等のワークフローを作成できる
期ごとの考課フロー管理
時期ごとの評価の進み具合を管理できる
社員の評価分布確認
評価ランクごとの人数分布をグラフ表示できる
目標設定
社員が個人の目標を入力して達成度を管理できる
エンゲージメント分析機能
会社への満足度を分析して数値化できる
ダッシュボード機能
組織や評価の現状をグラフで1画面に表示できる
アンケートの集計・分析機能
Webで質問を配布し回答結果を属性別に分析できる
導入支援・運用支援あり
チャットサポートあり
メールサポートあり
電話サポートあり
組織改編シミュレーション機能
昇格シミュレーション機能
給与シミュレーション機能
人件費シミュレーション機能
最適配置シミュレーション機能
配置バランス図の比較機能
配属候補者リストの保存機能
社員情報の簡易検索
社員リスト管理
閲覧・編集の権限設定
社員の発令管理
受講者の履歴属性管理
社員情報のソート機能
勤怠データの自動計算機能
CSVデータのダウンロード
組織ツリー図の表示
評価のテンプレート機能
コンピテンシー評価対応
1on1の履歴登録
360度評価対応
評価フォームカスタマイズ設定
評価のワークフロー作成機能
評価データのエクセル出力機能
評価の甘辛調整機能
期ごとの考課フロー管理
社員の評価分布確認
目標の中間レビュー管理の機能
目標設定
クロス分析機能
社員属性毎のグラフ生成機能
顔写真付きリストの表示
社員情報の絞り込み検索機能
離職防止分析機能
マトリクス分析機能
エンゲージメント分析機能
キャリア分析機能
労務負荷分析機能
ダッシュボード機能
テキストマイニング対応
オンプレミス（パッケージ）
クラウド（SaaS）
スマホアプリ（iOS）対応
スマホアプリ（Android）対応
モバイルブラウザ（スマホブラウザ）対応
ISMS
Pマーク
冗長化
通信の暗号化
IP制限
二要素認証・二段階認証
シングルサインオン
中国語
英語
韓国語
ポルトガル語
スペイン語
タイ語
インドネシア語
ベトナム語
アンケートフォームのカスタマイズ
アンケートテンプレート機能
アンケート回答の進捗確認
アンケートの催促メール送信機能
アンケートの集計・分析機能
パルスサーベイ対応
募集要項の管理機能
採用パイプラインの管理機能
適性検査の実施機能
eラーニング・研修の受講機能
サービスを運営するAJS株式会社の概要です。
| 会社名 | AJS株式会社 |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー |
| 拠点 | 東京都・神奈川県・静岡県・三重県・滋賀県・大阪府・岡山県・宮崎県 |
| 設立 | 1987年3月 |
| 代表名 | 細川 真広 |
| 従業員規模 | 701名（2024年4月） |
| 事業内容 | システム開発事業 パッケージソフト事業 ネットワーク事業 |
| 資本金 | 8億円 |
