【2024年11月】ストレスチェック機能があるモチベーション管理システム16選のランキング

SmartHR

株式会社SmartHR

トライアルあり 無料プランあり IT導入補助金対象 上場企業導入実績あり

IT業界の実績多数

SmartHRとは、人事・労務の業務効率化の実現に特化したクラウド型の労務管理システムです。入社手続きや年末調整などの多様な労務手続きをクラウド上で完結できるのが大きな特徴のひとつ。収集した従業員情報は社員名簿などのデータとして蓄積することが可能です。入社手続きの際には、従業員自ら個人情報をシステムに入力できるため、人事・労務担当者の業務負担は軽減し、スピーディーに従業員情報の登録が完了します。従業員情報の変更があった場合には、社員名簿が自動でアップデートされるためメンテナンスも不要です。勤怠管理や給与計算システムなど豊富な機能連携や、SmartHRに蓄積した従業員データを活用したタレントマネジメント機能なども利用できます。多様な分析機能で「働きたい職場環境の創出」に貢献します。

料金：お問い合わせ

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LLax forest

SOMPOヘルスサポート株式会社

トライアルあり

LLax forestとは、SOMPOグループが開発した、ストレスチェック機能付きのモチベーション管理システムです。メンタルヘルス、フィジカルヘルス、エンゲージメントの3要素から、幅広い項目で課題を把握できます。また、パルスサーベイ機能により、離職予防が必要な従業員へタイムリーなアプローチが可能です。

料金：月200円/ユーザー

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ORIZIN

株式会社ドリームホップ

トライアルあり 上場企業導入実績あり

ORIZINとは、労働安全衛生法で実施が義務付けられている従業員のストレスチェックを円滑に行うための健康管理システムです。見やすい個人結果に定評のある「受検サイト」と充実した集団分析機能が内在した操作しやすい「管理者画面」が特徴です。健康経営優良法人認定取得に向けたストレスチェックの実施や、職場環境改善のための実態把握などにも活用できます。2023年度リリースの新サービス「ドリームホップ心理相関図」では通常のストレスチェックでは確認できない「組織のストレス原因」が明らかになります。解決すべき課題の優先順位をつけられるので、生産性の高い事業場を実現させるのにとても有効です。従業員のメールアドレスの収集が難しい事業所むけにメールアドレスを使用しないWeb受検も対応可能。紙受検との併用も可能です。外国語受検は14か国語が用意されています。

料金：年120,000円

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タレントパレット

株式会社プラスアルファ・コンサルティング

出典：株式会社プラスアルファ・コンサルティング https://www.talent-palette.com/

トライアルあり IT導入補助金対象 上場企業導入実績あり

タレントパレットとは、株式会社プラスアルファ・コンサルティングが提供するマーケティング思考を取り入れて科学的人事を可能にするタレントマネジメントシステムです。大規模から小規模までさまざまな場所で活用されています。あらゆる人材データを一元化・分析・活用して科学的人事戦略を実現。人材データを社員に紐づけて一元管理し、抜擢、育成への活用、MBO、OKR、360度評価、コピテンシー評価などの評価制度から甘辛調整や調整フローの判断を効率化できます。他にも、シミュレーション可能な人材の最適配置、社員個人に適した研修やeラーニング適応、多角的な社員のポートフォリオ化、モチベーション・エンゲージメントを把握、離職特徴分析での離職防止、採用管理・ミスマッチ防止など人事評価を最適化する機能が満載です。在宅勤務中の社員の状況も管理・分析可能なのでテレワークにも最適。導入支援、高度な活用方法まで専門コンサルタントがしっかりサポートします。

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モチベーションクラウド

株式会社リンクアンドモチベーション

出典：株式会社リンクアンドモチベーション https://www.lmi.ne.jp/

上場企業導入実績あり

モチベーションクラウドとは、リンクアンドモチベーションが取り組んできた組織人事コンサルティングなどのノウハウをもとに開発された国内初のモチベーション管理システムです。

料金：－

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Talknote

Talknote株式会社

IT導入補助金対象 上場企業導入実績あり

Talknoteとは、トピックごとにフィード型のコミュニケーションを構築し、オープンな環境で社内の情報を資産化できるビジネスチャットツールです。利用状況や投稿量などを解析して定量化でき、社員のコンディションの把握にも活用できます。

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P-TH+

AJS株式会社

出典：AJS株式会社 https://www.ajs-solutions.com/pth/plus

P-TH+とは、ExcelとWebを連動して既存の人事評価制度・評価シートをそのままにシステム化できる人事評価システムです。既存の評価制度を変更せずに導入できるのが特徴。Web Microsoft Excelを連動しているので使い慣れたインターフェースでの操作できます。システム化による人事評価業務の徹底的な効率化、業務負担軽減を実現。部下とのコミュニケーションの活性化にもつながります。評価データはシステムに蓄積され一元化。人材情報を見える化でき、参照、管理、分析がリアルタイムで可能になります。項目は自由にカスタマイズでき、PCだけでなくモバイル端末からの簡易入力にも対応。場所を選ばずどこからでも利用できます。

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ラフールサーベイ

株式会社ラフール

出典：株式会社ラフール https://www.lafool.co.jp/

上場企業導入実績あり

ラフールサーベイとは、「個人が変わることによって、組織が変わる」をテーマにしたエンゲージメントサーベイです。心身の健康状態をはじめ、ハラスメントリスクや離職リスク、またエンゲージメントなどの多様な組織の課題を明確にします。

料金：月400円/1ユーザー

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オッドイー

株式会社Odd-e Japan

出典：株式会社Odd-e Japan https://www.odd-e.jp/ja/

株式会社Odd-e Japanはタレントマネジメントシステムの開発例です。

料金：－

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wellday

株式会社wellday

出典：株式会社wellday https://corp.wellday.jp/

上場企業導入実績あり

【※この製品は株式会社HRBrainへの事業譲渡（2023年10月）により、HRBrainのラインナップに追加されました】welldayとは、日常業務で使用されているコミュニケーションツール、サーベイのデータなどを解析して、リアルタイムで従業員や組織のコンディションを可視化できるモチベーション管理ツールです。人事、マネージャーがリモートワークを行っていても従業員の様子を的確に把握し、マネジメントに役立つ情報を提供します。

料金：－

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Willysm

サイオステクノロジー株式会社

出典：サイオステクノロジー株式会社 https://sios.jp/

上場企業導入実績あり

Willysmとは、従業員のモチベーションや組織の生産の性向上を目的としたモチベーション管理システムです。従業員や組織の気持ちを見える化し、健康経営促進や生産性向上、ポジティブ組織化、離職率の低減に貢献します。

料金：月1,200円/1ユーザー

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Worktree

株式会社AXSEED

出典：株式会社AXSEED https://www.axseed.co.jp/

トライアルあり

Worktreeは、社員の声をしっかりと集め、「組織の成長」と「社員のエンゲージメント」を推進するための取り組みをサポートするモチベーション管理システムです。次世代の働き方改革を支援します。

料金：月440円/1ユーザー

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ハタラクカルテ

株式会社OKAN

出典：株式会社OKAN https://okan.co.jp/

無料プランあり

ハイジは、約8割を占める離職理由である「衛生要因(ハイジーンファクター)」に特化したモチベーション管理システムです。離職率削減や従業員の人材定着を叶えるために組織課題を見える化し、改善施策の選定、実行をサポートします。

料金：250円/1ユーザー

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Qasee

Qasee株式会社

出典：Qasee株式会社 https://qasee.jp/task/

トライアルあり IT導入補助金対象

Qasee（カシー）とは、組織の課題点を発見し、対応をサポートする人事管理システム（HCM）です。組織の課題点を浮き彫りにすることで、組織の成長へと導きます。

料金：－

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エピタルHR

株式会社エピグノ

出典：株式会社エピグノ https://epigno.jp/epitalhr/

エピタルHRとは、株式会社エピグノが提供する医療機関向けの人事評価システムです。

料金：－

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ミキワメ ウェルビーイングサーベイ

株式会社リーディングマーク

トライアルあり

ミキワメウェルビーイングサーベイとは、株式会社リーディングマークが提供するモチベーション管理システムです。年一回の性格検査と、月一回のウェルビーイングサーベイを基に、従業員のメンタル状態を把握できます。実名制で高頻度でありながら負担にならないサーベイであるのが特徴のひとつです。サポートが必要な人をいち早く察知できます。AIサポート機能がネクストアクションを提案してくれるので、従業員一人ひとりにあった適切なケアをできるのも魅力です。従業員の離職防止に貢献します。

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