sai*recoの料金プラン

無料で使えるタレントマネジメントツールおすすめ7選【2025年最新】

sai*reco（サイレコ）は、株式会社アクティブ アンド カンパニーが提供するタレントマネジメントツールです。従業員規模100名程度であれば、1ユーザーあたり月額料金220円～と安い価格で運用可能。コスト意識の高い中小企業も導入しやすいツールです。sai*recoの「分析グラフ」機能では、登録されたデータからさまざまな課題を可視化できます。たとえば、退職理由のデータをグラフ化する離職分析機能や、エンゲージメントスコアの推移をグラフ化する機能を搭載。課題の早期発見や具体的な対策が立てやすくなり、離職率の低下や社員の満足度向上につながります。14日間の無料トライアルが用意されているので、まずは無料で試してみましょう。

2025.03.31

目標管理ツールおすすめ19選を徹底比較【2025年最新】

sai*reco（サイレコ）は、人事データの一元管理や目標設定・評価、データ分析やタレントマネジメントなど行えるHRオートメーションシステムです。目標設定や評価管理などを効率化したい、従業員データの管理をスムーズに行いたい、人事における定型業務を自動化させたいなどといった幅広いニーズをこれ1つでカバーできるのがうれしいポイント。専任のサポートチームによる支援が受けられるため、はじめて人事管理システムを導入するという場合でも安心でしょう。

2025.03.31

無料トライアルがある人事評価アプリおすすめ14選【2025年最新】

sai*reco（サイレコ）は、株式会社アクティブアンドカンパニーが提供する人事管理・人事評価アプリです。組織人事の情報を蓄積し、より有効な人事戦略に役立てることに主眼を置いたアプリとなっています。たとえば、退職者も含めた過去の組織人事データを簡単に分析することができ、客観的なデータをもとに次の戦略を立案することが可能です。もちろん、人事情報や評価シートの入力をシステム化することで、人事担当者の定型業務の負担を軽減します。これによって人事担当者は、人事戦略の立案にかける時間を創出できるでしょう。sai*reco（サイレコ）は、14日間の無料トライアルを実施しています。ぜひ気軽にお試しください。

2025.03.31

医療・介護業界におすすめの人事評価システム6選 【2025年最新】

サイレコは、人事制度や人材育成に関する業務システムの開発・運営を行うアクティブ アンド カンパニーが手掛ける人事評価システムです。人事評価システムとタレントマネジメントシステムの特徴を併せ持っており、人材の適正配置や人材育成にも活用できます。また、連携可能な外部システムも豊富です。給与計算システムや労務管理システム、電子契約システムなどと連携できます。外部システムと連携すれば、バックオフィスの一元化も叶えられるでしょう。

2025.03.31

【2025年最新】手軽に導入できる！おすすめクラウド型人事評価システム10選

GOOD DESIGN AWARD 2018を受賞をはじめ、複数の受賞歴を誇る人事評価システムです。アクティブ アンド カンパニー（東京都千代⽥区）が提供しています。【特徴】人事の定型業務の効率化のみならず、データの有効活用で企業経営をサポートするシステムです。評価スケジュールや目標の設定、評価調整まで全てシステム上で実施できる上、社内ワークフローや給与明細を電子化する機能が搭載されており、人事業務の負担軽減に大きく貢献します。加えて、従業員情報は自社に必要な項目をカスタマイズでき、人事評価のデータはもちろん、研修履歴やアンケートまで管理可能。組織図の作成やシミュレーション機能も搭載しており、従業員の情報をもとにした最適な人材配置の実現に役立つでしょう。【料金】初期の導入費用は40万円、月額費用は1万8,000円です。利用人数が100名を超える場合は1名あたり月額220円で積算されます。その他、システムメンテナンス費用として月額1,000円かかります。 【こんな会社におすすめ】人事業務を効率化したい企業はもちろん、1人1人のスキルを伸ばして企業成長につなげていきたいという企業にもうってつけでしょう。人事異動や出向が多く、記憶頼りでの配置転換に限界を感じている企業にもおすすめです。

2025.03.31

【DXのプロが監修】人事評価システムの選び方を徹底解説

sai*recoは、株式会社アクティブアンドカンパニーが提供する人事管理システム。人事を戦略に変えるをモットーに、組織人事の情報を集約し経営情報として有効に活用するための支援をします。主な機能は組織全体管理、組織図、従業員管理、評価機能、利用者設定、申請承認管理など。またアラートやタイムラインなど便利機能も搭載されています。料金プランは導入費用が40万円、システム利用費は月額1万8,000円から。そのほか1,000円のシステムメンテナンス費用が必要です。これまでにGMOあおぞらネット銀行、LVMHファッション・グループ・ジャパンを始めとする多くの企業で既に導入済。「GOOD DESIGN AWARD2018」他受賞歴も多数。実績についても申し分ない製品です。

2025.03.31

タレントマネジメントシステムおすすめ10選を比較！適材適所の配置で生産性向上

sai*reco（サイレコ）は、株式会社アクティブ アンド カンパニーが提供するタレントマネジメントシステムです。従業員規模100名程度であれば、1ユーザーあたり月額料金220円～と安い価格で運用可能。コスト意識の高いスタートアップ企業や中小企業も導入しやすいシステムです。sai*recoの「分析グラフ」機能では、登録されたデータからさまざまな課題を可視化できます。たとえば、退職理由のデータをグラフ化する離職分析機能や、エンゲージメントスコアの推移をグラフ化する機能を搭載。課題の早期発見や具体的な対策が立てやすくなり、離職率の低下や社員の満足度向上につながります。14日間の無料トライアルが用意されているので、まずは無料で試してみましょう。    

2025.03.31

労務管理システムの初期費用・月額料金の相場｜おすすめサービスも紹介

「sai*reco（サイレコ）」は、株式会社アクティブアンドカンパニーが提供する労務管理システム。初心者にも使いやすいシンプルな画面設計が魅力で、業務効率化を図りたい企業はもちろん、初めて労務管理システムを利用する企業にもおすすめです。1人当たり220円～導入でき、ボリュームディスカウントにも対応。ワークフロー機能によってペーパーレス化でき、申請書類の郵送費用や手間を大幅に削減できます。また、組織図を活用することで人事異動シミュレーションや未来の組織図作成ができ、柔軟な組織運営が実現。人事評価業務についても、評価シートの作成・配布・回収がシステム上で完結するため、担当者の業務負担を軽減します。

2025.03.14

労務管理システムの選び方を徹底解説

sai*reco（サイレコ）は東京都千代⽥区に本社を構えるアクティブアンドカンパニーが提供する労務管理システムです。人事を戦略的に行うためのシステムとして注目を集めています。労務管理だけでなく組織管理、従業員管理、履歴検索、評価機能、利用者設定、承認者管理、給与明細など、多数の機能を搭載。料金プランはシステム導入費が40万円、システム利用費は月額18,000円～です。そのほか月額1,000円のシステムメンテナンス費用がかかります。これまでにGMOあおぞらネット銀行、旭テックを始めとする多くの企業で導入されており、「GOOD DESIGN AWARD 2018」を始め受賞歴も多数。実績面についても申し分ないサービスです。

2025.03.13

アプリでも使える！おすすめのWeb給与明細システム6選【2025年最新版】

サイレコは、給与明細の電子化も可能でありながら、人事機能に強みを持つ経営支援ツールです。過去の組織人事情報の蓄積ができるため、業績が好調だった時期の人事体制を確認でき、さらに分析して効率の良い人員配置を実施できます。人事関連の定型業務を自動化することによって日々の定型的な業務を改善することも可能なツールです。また、タレントマネジメント機能も搭載しているので、従業員のスキルや経験値なども容易に管理できます。  

2025.01.08