勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（事務機器関連）
従業員数：50～99人
部署：ソフトウェアエンジニア
移動中でも勤怠入力ができるので外回りの多い社員にも便利
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- マホからの入力に対応していること、直感的でわかりやすいこと。 スマホの顔認識でパスワードを打つ必要がないこと。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 一度確定された後の取り戻しの、方法をもっと簡単にしてほしい。 異常な入力値に対するチェック、通知の機能とか。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 外回りの移動中に勤怠の入力が、可能になったこと、 パソコンが壊れてもクラウドだからデータが失われる問題がないこと。
OZO3勤怠のその他レビュー
OZO3勤怠のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：30～49人
部署：企画・マーケティング
管理者にとっても画面が見やすく使い勝手が良いシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面操作がしやすいところです。はじめて扱う方にとって分かりやすい作りになっていると思います。また、管理する人にとっても画面がみやすく、使い勝手が良いと思います。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：1,000人以上
部署：経営者・役員
パスワードの扱いに注意すればシンプルな機能として使いやすいシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システムを使うことは初めてだったが、初心者でも使いやすい。困ることなく初心者でも利用しやすいと思った。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：1,000人以上
部署：経理・会計
管理していた紙の紛失もなくなり、正確な勤怠管理ができるようになった
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 正確な時間の管理。紙による不明確なこともない。計算されていて、サービス残業も減った。わかりやすくなった。
勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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