あしたのクラウド®HRの料金プラン

グローバル人材の評価制度を構築！タレントマネジメントシステムおすすめ5選

あしたのクラウド®HRは、株式会社あしたのチームが提供する多言語対応のタレントマネジメントシステムです。現地在住スタッフによる充実サポートで、海外拠点での導入もスムーズ。アジア11ヶ国での導入実績で培ったノウハウを活かし、グローバル企業の人事評価制度を最短1ヶ月で構築します。あしたのクラウド®HRの「AI目標添削」機能は、目標設定において「いつ」「頻度」「可視化」といった要素の有無をチェックし、「計測可能な目標」として適切かどうかを添削します。曖昧な表現や評価が困難な言葉を取り除き、具体的で評価可能な目標に修正可能です。これにより、明確な目標設定が実現し、評価作業の負担を軽減できるでしょう。

2025.06.18

【2025年最新】データベース構築におすすめの人事管理システム6選

「あしたのクラウドHR」は、東京都中央区に本社を置くあしたのチームが提供している人事管理システムです。これまでに3,000社以上に導入された実績をもち、日本経済新聞や日経ビジネス、ITmediaなどさまざまな媒体でも取り上げられてきました。特徴としてあげられるのは、利用者の声を反映した使いやすさ。ほとんどの評価業務が自動化できるので、業務負担の軽減とマネジメントの効率化が実現します。顔写真つきの社員データベースでは、属性や給与、資格、評価などの管理が可能。企業ごとのニーズに合わせた項目カスタマイズに対応している点も魅力です。さらに、導入支援サポートが標準で受けられるのもうれしいポイント。導入後にも専任のカスタマーサクセスチームによるサポートが受けられるので、人事管理システムの導入がはじめての場合でも安心して利用できるのではないでしょうか。

2025.06.17

【2025年最新】クラウド人事管理システムおすすめ9選

あしたのクラウドは、人材育成プログラムなど、タレントマネジメントシステムの開発・販売・運営を手がけるあしたのチームが提供しているクラウド型人事管理システムです。導入企業数は3,000社を突破。テレワーク社会にも対応した、人事データの見える化・効率化・データ活用を実現するシステムです。社員情報の管理はもちろん、大幅に改善された人事評価制度の運用を行うことができる点が魅力。抽象的になりがちな目標設定や評価者の甘辛の是正、目標達成難易度の適正化などを実現しています。あらゆる角度から全社員の評価を可視化・分析し、適切な評価を行えるのもうれしいポイント。評価のばらつきも可視化され、目標設定の際はAIが問題点を指摘。より具体的で、達成に向けて努力しやすい目標の設定を行うことができます。  

2025.06.17

【2025年最新】AI活用のおすすめ人事管理システム7選

あしたのクラウドHRは、東京都中央区に本社を構えるあしたのチームが提供する人事管理システムです。導入企業社数は3,000を超え、人事管理システムシェアNo.1※の人気を誇っています。社員の目標設定、評価、査定、給与確定など、人事評価の運用を一元管理できる点が大きな特徴です。13年間、人事評価制度に特化した人事コンサルタント会社としてのノウハウを活かした手厚いサポートにも評判があります。さらに、利用者の声を反映させることによって高いカスタマイズ性を実現しているのもポイント。既存の評価制度をそのまま再現できるだけでなく、使いやすさ重視の設計があらゆる業務の自動化を実現します。さらに、長年蓄積したビッグデータの応用で実現したAIによる「目標添削機能」「評価者モニタリング」機能など、AIを活用した独自の機能で課題を解決することが可能です。※株式会社ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望2018年度版」より

2025.06.17

機能別に見るおすすめの人事管理システム(HCM)17選【2025年最新版】

あしたのクラウドHRは、さまざまな人事関連のサポートサービスを手がける、あしたのチームが展開している人事管理システム(HCM)です。導入企業数は3,000社を超えており、その8割以上が人事評価における課題解決や改善ができたと回答しています（ミック経済研究所調べ）。主な機能としては、給与シミュレーション・目標設定の添削・評価結果の集計やグラフ化など。そのほか報酬額や賞与の結果通知書の一括作成・売上管理・メール配信といった利用にも対応しています。また、カスタマーサポートにも長けており、有料にはなりますが人事評価制度の構築や運用の支援も受けることが可能です。料金については、月額4万5,000円以上＋初期設定費30万円～。年間で84万円から利用できます。

2025.06.17

人事管理システム（HCM）の費用相場は？料金比較でおすすめのサービスを紹介

「あしたのクラウドHR」は、株式会社あしたのチームが開発した人事管理システムです。人事管理システムとしてはトップクラスの導入シェアを誇り、これまでに4,000社以上の企業に導入実績があります。他社と比較したおすすめポイントはカスタマイズ性の高さで、現在の人事評価制度そのままでシステム化が可能です。さらに、人事評価制度構築支援、人事評価制度運用支援などのサポートも提供しています。「あしたのクラウドHR」の料金は公式サイトで公表されていないため、問い合わせで見積もりが必要です。

2025.06.16

中小企業におすすめの人事管理システム10選【2025年最新】

「あしたのクラウドHR」は、株式会社あしたのチームが開発した人事管理システムです。人事管理システムとしてはトップクラスの導入シェアを誇り、これまでに4,000社以上の企業に導入実績があります。他社と比較したおすすめポイントはカスタマイズ性の高さで、現在の人事評価制度そのままでシステム化が可能です。また、創業12年で全国4,000社以上に導入してきたノウハウをもとに、人事評価制度の構築支援・運用支援も行っています。このようなサポートがあれば社内に人事専門の担当者がいない中小企業でも適切な人事制度を構築できるため、おすすめです。

2025.06.16

人事管理システム（HCM）おすすめ14選を比較【2025年最新】

あしたのクラウドHRは、株式会社あしたのチームが提供する人事管理システムです。これまで大企業から中小企業まで4,000社以上に導入実績があり、人事管理システムとしてはトップクラスの導入シェアを誇ります。社員情報管理から、目標設定と評価、給与の査定と確定、次期の目標設定と組織作りまで一つのシステムで完結できます。また、カスタマイズ性の高さも魅力で、これまでの人事労務業務のフローを変えずにシステムに移行可能です。

2025.06.16

目標管理ツールおすすめ19選を徹底比較【2025年最新】

あしたのクラウドは、人事データベースの構築・管理をはじめ目標設定や管理、人事評価や給与査定・確定などまでまとめて行うことのできるサービスです。目標設定や管理は負荷の高い業務となりがちですが、評価シートで利用可能な「AI目標添削機能」を活用することによって、効率化しながらもより詳細な目標設定が叶います。人事評価制度の構築支援や運用支援など、サポート面が充実している点も魅力でしょう。

2025.06.16

人事評価における甘辛調整は必要？おすすめの人事評価システムも紹介

あしたのクラウドHRは、あしたのチームが提供している人事評価システムです。システムのカスタマイズ性が高く、現状の評価制度をそのまま再現できる点が特徴。導入実績は3,500社を超えており、大手企業でも利用されています。人事評価ではシートの配布から未提出者への通知、甘辛調整などに対応。AIによる目標添削機能も備わっているので、社員の適切な目標設定がサポートできるほか、給与シミュレーション機能を利用すれば人件費の変動予測も可能。人事評価制度の構築支援や運用支援を行うなど、サポート体制が充実している点も魅力でしょう。

2025.06.13