POSITIVEの評判や特徴・導入実績を解説【電通総研の統合HCMソリューション】
コードレス管理を採用しているため、高い操作性と運用性を兼ね備えているという点は大きなメリットです。全社員が会社に蓄積された人材情報を活用できるよう考えられており、グループ全体での串刺し検索機能や、異動が発生した際にもシームレスにデータ連携を行える機能など、大規模な企業の人事業務でもトータルにサポートする機能が利用可能。人事担当者だけでなく経営者・一般従業員にもうれしいシステムです。
OBIC7人事情報システムとは、新たな人材の採用から、退職まで総合した人事管理、人事考課を全面的にサポートする人事管理システムです。実際の人事業務に寄り添いきめ細かくサポートするため、異動情報の登録や人材のデータ収集などにも活用できます。
OBIC7人事情報システムの特徴やメリットを3つ紹介します。
コードレス管理を採用しているため、高い操作性と運用性を兼ね備えているという点は大きなメリットです。全社員が会社に蓄積された人材情報を活用できるよう考えられており、グループ全体での串刺し検索機能や、異動が発生した際にもシームレスにデータ連携を行える機能など、大規模な企業の人事業務でもトータルにサポートする機能が利用可能。人事担当者だけでなく経営者・一般従業員にもうれしいシステムです。
引き継ぎ・次期マネージャーなどさまざまな場面での候補者抽出機能・異動シミュレーション機能のほか、発令登録・辞令発行など実際に業務を行う際の流れに沿った異動管理や発令管理が可能。人事担当者や現場の人材を考慮し設計されたシステムです。Excelとも自動で連携でき、グラフ・非定型資料などの作成も問題ありません。
必要に応じて、導入後にも自由に選択できるオプションシステムが豊富にラインナップ。人事考課の履歴を保存できる人事考課オプション・マウスを利用した簡単操作で人名入りの組織図を編集できる異動シミュレーションオプション・人事情報をweb画面から照会できるweb社員情報紹介オプションなどを利用可能です。業種・業態・企業の成長度合いによってシステムを拡張可能な点は、大きなメリットでしょう。
OBIC7人事情報システムと類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
| サービス名 |
OBIC7人事情報システム
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| 特徴・メリット |
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| 料金 |
問い合わせ
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問い合わせ
(他2プラン)
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月
400
円
/ユーザー
初期費用
要問合せ
(他4プラン)
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問い合わせ
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| 導入実績社数 |
導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
62万事業所(※有料課金ユーザー企業数)
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導入実績社数
4,000社以上
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OBIC7人事情報システムの料金プランを紹介します。
要問合せ
要問合せ
OBIC7人事情報システムの機能・連携可能なサービスを紹介します。
OBIC7人事情報システムの機能ごとの対応範囲を紹介します。
このサービスを詳しく紹介している紹介・取材記事です。
OBIC7人事情報システムは、豊富な基本機能と自由に選択できるオプションを備えたツールです。基本機能の1つである異動・発令管理では人事異動候補の抽出やシミュレーションから、発令の登録・辞令発行まで業務の流れに合わせて管理することができます。 また、人事データはグループ全体で共有でき、会社をまたいだ人事情報の検索やデータ連携が可能。グループ全体で適材適所の人員配置を行いたいという場合にも役立つでしょう。 関連記事:おすすめの人事管理システム(HCM)を比較した記事はこちら! 紹介したような特徴があるOBIC7人事情報システムですが、活用することで次のようなメリットがあります。 OBIC7人事情報システムは、750項目以上の人事情報を管理することができるのが特徴。過去の人事異動に関する情報の登録や、異動返還履歴の世代管理といったきめ細かなデータの収集にも対応が可能です。 また、シリーズ製品で…
サービスを運営する株式会社オービックの概要です。
| 会社名 | 株式会社オービック |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 東京都中央区京橋2丁目4番15号 |
| 拠点 | 東京都・大阪府・神奈川県・愛知県・京都府・福岡県・埼玉県・長野県 |
| 設立 | 1968年4月 |
| 代表名 | 橘 昇一 |
| 従業員規模 | 連結: 2,054名 単体: 1,857名 (2022年3月末日現在) |
| 事業内容 | システムインテグレーション事業 システムサポート事業 オフィスオートメーション事業 |
| 資本金 | 191億78百万円 |
| 提供サービス |
人事管理システム(HCM)で検索されているワードを紹介します。