【2025年最新】データ分析でおすすめの人事管理システム(HCM)8選
企業でもっとも重要な資産は人材=従業員です。優秀な人材の採用はもちろん、正確な人事・労務管理は、従業員の生産性を高め企業を成長させていくためにも欠かせません。そんななか注目を集めているのが、簡単に従業員の「今」を可視化できる、データ分析機能を搭載した人事管理システム(HCM)の活用です。
本記事では、発注業者比較サービスのPRONIアイミツが、データ分析に対応するおすすめの人事管理システム(HCM)を厳選してご紹介します。
- 人事管理システム(HCM)とは
- 【比較表】データ分析でおすすめの人事管理システム(HCM)
- データ分析に対応する人材配置・活用型人事管理システム(HCM)3選
- データ分析に対応するデータ集約型人事管理システム(HCM)2選
- データ分析に対応するモジュール型人事管理システム(HCM)3選
- 人事管理システム(HCM)の選び方のポイント
- まとめ:人事管理システム選びで迷ったらPRONIアイミツへ
人事管理システム(HCM)とは
人事管理システム(HCM)とは、給与計算や勤怠、人材評価、労務管理など人事に関わる業務を合理化するためのITツールの総称です。それぞれの分野に特化したツールのほか、パッケージ型やスクラッチ開発されたERPシステムなども登場。
近年では、人材の育成や適材適所への配置などを戦略的に行うタレントマネジメントが注目されています。人事情報を一元管理してデータ分析することで、成果を挙げている人材や不足している人材を可視化できる人事管理システム(HCM)も存在します。
【比較表】データ分析でおすすめの人事管理システム(HCM)
ここからはデータ分析でおすすめの人事管理システム(HCM)を紹介していきたいと思います。まずはご紹介する人事管理システム(HCM)でPRONIアイミツがおすすめのサービスを料金や機能項目、連携サービスで絞り込んで比較表にまとめてみました。各サービスの違いや特徴が一目でわかるのでぜひご覧ください。
具体的な特徴は後ほどご紹介しておりますので比較表と合わせて、人事管理システム(HCM)選びの参考にしてください。
データ分析に対応する人材配置・活用型人事管理システム(HCM)3選
ここでは、データ分析に対応する人材配置・活用型人事管理システム(HCM)について紹介します。
-
料金
お問い合わせ -
初期費用
なし
-
最低利用期間
なし
-
最低利用人数
なし
タレントパレットは、東京都港区に本社を構え、CRM・ナレッジなどのクラウド事業を展開するIT企業、プラスアルファ・コンサルティング社のクラウド型タレントマネジメント・人事管理システム(HCM)です。データを人事の武器にする科学的人事戦略をコンセプトに、人材配置・育成・採用・離職防止をワンプラットフォームで実現する機能が特徴。クラウド事業全体で2,000社以上の機密情報を扱う、強固なセキュリティも誇っています。
顔写真付の人材データベースを核に、スキル管理や人事評価、採用・研修管理、適性検査などの多彩な機能を持ち、人材の最適配置や戦略人事への経営判断など、企業の抱えるさまざまな課題を解決。データ分析機能は蓄積された人材情報を自由に掛け合わせ、時系列の変化や比較で多角的に人材情報を可視化します。さらに、勉強会・相談会などのサポート体制も万全です。
HRBrain
-
料金
お問い合わせ -
初期費用
なし
-
最低利用期間
なし
-
最低利用人数
なし
HRBrainは、東京都港区と大阪市に拠点を構えるIT企業、HRBrain社のクラウド型人材活用・人事管理システム(HCM)です。人事評価や目標管理による人材育成はもちろん、戦略的人事制度の構築による組織開発や、タレントマネジメントまでを幅広くカバーできるのが特徴。オプションやサポート費用は一切かからず、利用人数に応じたシンプルな月額料金が設定されているのもポイント。導入から運用までの手厚いサポートも得られます。
自在にカスタマイズ可能な人材データベースを持ち、従業員のスキルや特徴をひと目で確認。組織図ツリーで構成や顔ぶれを俯瞰して把握できるため、人材の抜擢や最適配置をしやすいのも特徴です。蓄積されたあらゆる情報は、自由に掛け合わせたデータ分析が可能。ハイパフォーマーに共通する研修履歴や入社経路などを可視化でき、データにもとづいた意思決定を促せます。
- 電話サポートあり
- メールサポートあり
- チャットサポートあり
- クラウド(SaaS)
- モバイルブラウザ(スマホブラウザ)対応
- スマホアプリ(Android)対応
- スマホアプリ(iOS)対応
- ISMS
- Pマーク
- 冗長化
ここまで、データ分析に対応する人材配置・活用型の人事管理システム(HCM)をご紹介しました。どの人事管理システム(HCM)も、個性をもとにしたデータ分析で人材の有効活用を実現できるのが共通点。特別なオプションを追加しなくても、多角的なデータ分析が可能なのもポイントでしょう。
PRONIアイミツでは、いくつかの質問に答えるだけで希望要件に合った人事管理システム(最大6社)をご案内可能です。1社1社に問い合わせる手間・ツール選びの時間を大幅に節約できるため、ぜひ一度お試しください。
データ分析に対応するデータ集約型人事管理システム(HCM)2選
ここでは、データ分析に対応するデータ集約型人事管理システム(HCM)を紹介します。
ヒトマワリ
-
料金
月60,000円 -
初期費用
なし
-
最低利用期間
なし
-
最低利用人数
なし
ヒトマワリは、東京都渋谷区に拠点を構える株式会社Touch&Linksが提供するクラウド型戦略人事管理システム(HCM)です。
人事情報を集約したマスターデータを構築し、戦略人事の実現に向けてフル活用するコンセプトが特徴。DB・採用管理に絞った「スタートプラン」のほか、BI分析機能を追加した「ライトプラン」、カスタマーサクセスのフォローを得られる「オールインワンプラン」が用意されています。
従業員はマイページを活用して情報更新できるため、人材DBを自然にアップデート。管理者は見たい情報をダッシュボードで瞬時に確認できます。人事・勤怠・給与履歴や評価が紐付けられているため、有給取得率や残業時間など、6つの軸に沿ったデータ分析を実現。データ分析によって可視化された情報をもとにした組織シミュレーションも可能です。
- 電話サポートあり
- メールサポートあり
- クラウド(SaaS)
- モバイルブラウザ(スマホブラウザ)対応
- Pマーク
- 通信の暗号化
- IP制限
- 閲覧・編集の権限設定
- 社員の発令管理
- 社員リスト管理
SmartHR
-
料金
お問い合わせ -
初期費用
なし
-
最低利用期間
なし
-
最低利用人数
なし
SmartHRは、東京都港区に本社を構え、HRソリューション事業を展開するSmartHR社のクラウド型労務管理・人事管理システム(HCM)です。集まる・蓄まる・活用できるをコンセプトに人事・労務の業務効率化と働く人々すべての生産性向上を目指しているのが特徴。手続きのペーパーレス化や従業員自らの入力・更新で、常にデータベースを最新に保つ仕組みを構築。多彩な外部連携機能であらゆる人材情報を集約できます。
ペーパーレス化や情報の一元管理を目的にした「スモール」のほか、ワークフロー機能を追加した「スタンダード」、ラクラク分析レポートが使える「プロフェッショナル」の各プランを用意。ユーザビリティを保ちながら情報の簡単集計と可視化ができるデータ分析機能は、用意された人事労務プリセットも活用可能。データ分析結果のダッシュボードは、範囲を設定して公開できます。
- メールサポートあり
- チャットサポートあり
- クラウド(SaaS)
- モバイルブラウザ(スマホブラウザ)対応
- スマホアプリ(Android)対応
- スマホアプリ(iOS)対応
- ISMS
- 通信の暗号化
- IP制限
- 二要素認証・二段階認証
ここまで、データ分析に対応するおすすめのデータ分析型人事管理システム(HCM)をご紹介しました。それぞれが人事情報を集約するデータベース機能を核にした基本プランを持ち、追加機能を持つ上位プランも用意されているのが共通点。
従業員自らデータを入力・更新することで、データベース構築を容易にするシステムが多いのも、データ集約型ならではの特徴です。必要に応じて機能を追加できる人事管理システム(HCM)なら、段階に応じたシステム拡張が可能とのメリットも得られます。
データ分析に対応するモジュール型人事管理システム(HCM)3選
CYDAS
-
料金
お問い合わせ -
初期費用
なし
-
最低利用期間
なし
-
最低利用人数
なし
CYDASとは、株式会社サイダスが提供するひとつのプラットフォームで人材情報の一元化、データ分析などの機能、人事申請、社内コミュニケーションにいたるまで、「働く」をスムーズにできる人事評価システムです。
1on1のためのノウハウが詰め込まれた「1on1 Talk」、育成状況を見えるかしスキル習得をサポートする「ファンダメンタルCDP」、テレワーク状況が一目でわかる「arata」など役立つ多彩な機能を利用できます。人材情報の一元管理と見える化ができる「スタータープラン(on1MTGサポート、給与明細配信、目標管理を追加可能)」、データ活用や分析までの高度な機能の「プロフェッショナルプラン(スタータープランに加えて傾向分析、社内公募、人材配置シミュレーションの追加が可能)」からニーズに合わせてプラン選択できます。
Rosic(ロシック)は、東京都新宿区と大阪市に本社を構えるアプリケーション開発会社、インフォテクノスコンサルティング社の人材マネジメント・人事管理システム(HCM)です。人材戦略は単純なベストプラクティスを当てはめるものではないとの考えから、SaaSとは異なるミドルウェアとしてのプラットフォームを提供。基本機能に追加可能なオプションモジュールを用意するほか、自在なカスタマイズ・開発を可能としているのが特徴です。
異動シミュレーションを標準搭載した基本モジュールは、従業員情報を確実に一元管理してわかりやすく参照できる機能に特化。蓄積された情報を同一インターフェースでデータ分析できる「BIモジュール」や、ポートフォリオ・要因推移・人件費推移のデータ分析を可能にする「Rosic Analytics」を用意。マルチコネクターによる外部連携にも対応しています。
- メールサポートあり
- クラウド(SaaS)
- オンプレミス(パッケージ)
- 組織ツリー図の表示
- 期ごとの考課フロー管理
- 社員の評価分布確認
- 目標設定
- 昇格シミュレーション機能
- 組織改編シミュレーション機能
- 人件費シミュレーション機能
One人事[タレントマネジメント]
-
料金
お問い合わせ -
初期費用
なし
-
最低利用期間
なし
-
最低利用人数
なし
One人事[タレントマネジメント]は、東京都品川区に本社を構え、HRソリューション事業を展開するOne人事株式会社の人事労務システムです。基本システムのプラットフォームに、人事情報やタレント分析、キャリア・スキル・研修管理など個別モジュールを必要に応じて追加していくのが特徴。クラウド型のほかにサーバ設置型のオンプレミス型も用意され、パラメーターの設定で簡単にカスタマイズが可能です。
人事データ分析ができるタレント分析モジュールは、分析条件を定義したうえで9BOXや散布図、デモグラフィーチャートを表示。高機能オプションを追加すれば、パターン別異動シミュレーションや退職リスクの分析も可能です。順番の制限なく、自由にモジュールを追加できるのも使いやすさのポイントです。
- 電話サポートあり
- メールサポートあり
- クラウド(SaaS)
- オンプレミス(パッケージ)
- モバイルブラウザ(スマホブラウザ)対応
- スマホアプリ(Android)対応
- スマホアプリ(iOS)対応
- ISMS
- Pマーク
- 冗長化
人事管理システム(HCM)の選び方のポイント
最後に、データ分析に対応するモジュール型人事管理システム(HCM)を紹介します。
人事管理システム(HCM)導入の目的を明確にする
人事労務の管理は多岐にわたり、人事管理システム(HCM)がカバーできる範囲・機能は大きく異なります。まずは、データ分析によって解決したい課題はなにか、そもそもの人事管理システム(HCM)導入の目的を明確化する必要があるでしょう。
また、収集・分析できるデータはシステムによっても異なります。不要なデータを収集して加工コストがかかってしまうことのないよう、採用精度を上げたい・ハイパフォーマーを発見したい・人災の最適配置を実現したいなど、課題の抽出と選定が重要です。
サポート体制を重視する
データ分析が簡単にできるとはいえ、有用な分析結果を導き出すには、データの選定や加工方法などのノウハウが必要です。専任のデータサイエンティストが在籍していないことの多い一般企業の場合、ベンダーから充分な支援を得られるかどうか、サポート体制を確認しておくのが重要です。特に、人材活用に関する考え方は企業ごとに異なるため、自社に最適化されたアドバイス・サポートを得られるかどうかは、システム選定の重要なポイントでしょう。
まとめ:人事管理システム選びで迷ったらPRONIアイミツへ
限られた人材リソースを有効活用し、組織全体の生産性を高めていくためには、従業員個々の特性を把握し、適材適所に配置してパフォーマンスを最大化してもらわなければなりません。そのためにも必要なのが、人事情報の集約とデータ分析です。
PRONIアイミツでは、さまざまな条件で人事管理システムを比較できます。導入実績のある業界・企業規模・使いたい機能などで絞り込み、あなたの会社に最適なサービスを探してみてください。
とはいえ、カバーする範囲も機能もさまざまな人事管理システム(HCM)が多数存在するなか、最適なサービスはどれなのか迷ってしまう場合もあるでしょう。「まず候補を絞りたい」という担当者はぜひPRONIアイミツを活用ください。PRONIアイミツでは、いくつかの質問に答えるだけで希望要件に合った人事管理システムが分かる診断(無料)ができます。
探すのに時間がかかる
相場がわからない
複数を比較しづらい
プロが代わりに探して紹介します!