ミナジン人事評価システムとは、人事評価業務に特化したシンプルな設計が特徴です。エクセルでは手間がかかりやすい評価シートの配布や集計、進捗の把握をクラウド上で一元管理することで効率化を図ります。業務負荷の軽減に加え、目標管理や行動評価を通じた人材育成を支援。評価の進捗もリアルタイムで可視化されます。さらに、日々の1on1などの面談内容を記録できる機能により、担当者の作業負担を抑えつつ、適切な評価プロセスを通じた育成を実現します。
ミナジン人事評価システムの特徴やメリットを3つ紹介します。
ミナジン人事評価システムでは、紙やExcelでの運用時に発生しがちな「配布・回収・集計の手間」や「評価の進捗状況が把握しづらい」といった課題を解消します。こうした煩雑さを取り除くことで、人事評価が形骸化するリスクを防ぎ、効率的な制度運用を可能にします。
ミナジン人事評価システムは、評価シートの配布・回収・集計や進捗管理など、【人事評価】の機能に絞ったシンプルな設計が特徴です。シンプルだからこそ、直感的に操作可能。また、スマートフォンやタブレットにも対応しているため、「1人1台パソコンがない」といった企業でも多数利用されています。
ミナジン人事評価システムは、多くの中小企業に利用されてきた実績から、利用人数が30名以内であれば月額1万円で利用できます。これにより、中小企業でもコストの心配なく導入可能です。
ミナジン人事評価システムの使い方や機能を、画面イメージや動画で紹介します。
シンプルな画面で直感的な操作が可能です。
評価項目や評価基準を自由にカスタム可能。
面談記録を1on1等に活用できます。
ミナジン人事評価システムと類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
| サービス名 |
ミナジン人事評価システム
IT導入補助金対象
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| 特徴・メリット |
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| 料金 |
月
10,000
円
初期費用
200,000円
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問い合わせ
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問い合わせ
(他2プラン)
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月
800
円
/ユーザー
初期費用
要問合せ
(他3プラン)
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| 導入実績社数 |
導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
3,500社以上
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導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
38万事業所
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| 重要機能カバー率 |
58
%
（7/12）
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100
%
（12/12）
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92
%
（11/12）
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42
%
（5/12）
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| 社員リスト管理 |
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| 閲覧・編集の権限設定 |
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| 評価のテンプレート機能 |
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ミナジン人事評価システムの料金プランを紹介します。
標準プラン
月 10,000 円
初期費用
200,000円
ミナジン人事評価システムの機能・連携可能なサービスを紹介します。
ミナジン人事評価システムの機能ごとの対応範囲を紹介します。
社員リスト管理
顔写真や所属などの社員情報を一覧化できる
閲覧・編集の権限設定
役職や部署ごとに操作できる範囲を制限できる
評価のテンプレート機能
360度評価やMBOなどの型を選びシート作成できる
1on1の履歴登録
1on1での面談内容を記録して振り返りができる
評価フォームカスタマイズ設定
職種ごとの評価シートを自由に作成できる
評価のワークフロー作成機能
評価における承認・却下等のワークフローを作成できる
期ごとの考課フロー管理
時期ごとの評価の進み具合を管理できる
社員の評価分布確認
評価ランクごとの人数分布をグラフ表示できる
目標設定
社員が個人の目標を入力して達成度を管理できる
エンゲージメント分析機能
会社への満足度を分析して数値化できる
ダッシュボード機能
組織や評価の現状をグラフで1画面に表示できる
アンケートの集計・分析機能
Webで質問を配布し回答結果を属性別に分析できる
ミナジン人事評価システムの連携サービスを紹介します。
サービスを運営する株式会社kubellパートナーの概要です。
| 会社名 | 株式会社kubellパートナー |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 東京都港区南青山1-24-3 WeWork乃木坂 |
| 拠点 | 東京都・大阪府 |
| 設立 | 2024年4月 |
| 代表名 | 岡田 亮一 |
| 事業内容 | BPaaS事業の開発運営 |
| 提供サービス |
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