ORACLE Human Capital Management

人事管理システム(HCM)

ORACLE Human Capital Management

日本オラクル株式会社
出典:日本オラクル株式会社 https://www.oracle.com/jp/index.html
IT導入補助金対象

ORACLE Human Capital Managementとは

Oracle Human Capital Management(オラクル ヒューマン キャピタル マネジメント)は迅速に、且つ性格に意思決定を行い、組織のエンゲージメントの向上、生産性やビジネスとしての価値も高められるようサポートします。

ORACLE Human Capital Managementの特徴・メリット

ORACLE Human Capital Managementの3つの特徴やメリットをご紹介します。

01
使いやすく高品質なシステム

使いやすさと高い品質を兼ね備えたシステムにより、効率的な業務をサポート。音声ベースのUIとデジタルアシスタントが搭載されているため、システムと自然に会話をするようなやり取りが可能です。また、任意のデバイスから操作できるため環境に左右されないだけでなく、ガイド付きのワークフローで複雑な申請なども容易に実行可能です。システムがパーソナライズされるのもうれしいポイントでしょう。

02
リアルタイムに更新されるHRデータ

データベースの更新がすぐに反映されるという点も大きなメリットの1つです。誰がいつアクセスしても、従業員データは常に最新の状態。人事担当者だけでなく、経営者が意思決定などに従業員データを役立てる際にも便利でしょう。マネージャーや管理職の人員配置シミュレーションも、いつでも最新のデータを参照しながら行うことができます。

03
時代の変化に対応するアップデート

常に変化を続けるビジネス社会に対応するため、四半期ごとに新しい機能が提供されるという点も大きなメリット。新しく提供される機能は1,000を超え、その80%以上がユーザーからのフィードバックに基づいています。利用者の声がきちんと届き、反映されるという点が心強いでしょう。進化するAI(人工知能)やデジタルアシスタントを活用して、ワークフローをよりスマートに利用することが可能です。

ORACLE Human Capital Managementの使い方がわかる画面サンプル

ORACLE Human Capital Managementの使い方や機能を、画面イメージや動画でご紹介します。

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出典:日本オラクル株式会社 https://www.oracle.com/jp/index.html

ORACLE Human Capital Managementの料金プラン

ORACLE Human Capital Managementの料金プランをご紹介します。

IT導入補助金対象

要問合せ

要問合せ

※詳細は運営企業へお問い合わせください。

ORACLE Human Capital Managementの機能/連携サービス

ORACLE Human Capital Managementの機能

重視される機能
非対応 閲覧・編集の権限設定 役職や部署ごとに見られる情報を制限できる
非対応 社員の発令管理 入社や異動の履歴を記録し辞令を作成できる
非対応 社員リスト管理 入社時期や配属部署と合わせて社員の詳細情報を登録できる
非対応 CSVデータのダウンロード 社員情報や評価結果などをCSV形式で保存・ダウンロードできる
非対応 組織ツリー図の表示 誰がどの部署にいるか組織図を表示・確認できる
非対応 評価のワークフロー作成機能 評価時の承認や却下などの流れを作成できる
非対応 期ごとの考課フロー管理 過去の評価記録や現在の進み具合を管理できる
対応 目標設定 個人の目標を入力して達成度を管理できる
非対応 組織改編シミュレーション機能 異動後の人件費や人員配置のバランスを試算できる
非対応 最適配置シミュレーション機能 必要なスキルや経験を持つ適任者を自動選出しシミュレートできる
非対応 社員情報の絞り込み検索機能 資格やアンケート回答など詳細な条件で人材を探せる
対応 ダッシュボード機能 人員構成や離職率などの組織統計をリアルタイムで把握できる
サポート・ヘルプデスク

対応 電話サポートあり

対応 メールサポートあり

対応 チャットサポートあり

提供形態

対応 クラウド(SaaS)

非対応 オンプレミス(パッケージ)

スマホ・モバイル対応

対応 モバイルブラウザ(スマホブラウザ)対応

非対応 スマホアプリ(Android)対応

非対応 スマホアプリ(iOS)対応

セキュリティ

非対応 ISMS

非対応 Pマーク

非対応 冗長化

対応 通信の暗号化

非対応 IP制限

非対応 二要素認証・二段階認証

非対応 シングルサインオン

対応言語

非対応 英語

非対応 中国語

非対応 オランダ語

非対応 フィンランド語

非対応 フランス語

非対応 ドイツ語

非対応 イタリア語

非対応 韓国語

非対応 ポルトガル語

非対応 ロシア語

非対応 スペイン語

非対応 スウェーデン語

非対応 タイ語

非対応 アラビア語

非対応 インドネシア語

非対応 ブルガリア語

非対応 クロアチア語

非対応 チェコ語

非対応 ヘブライ語

非対応 ヒンディー語

非対応 ポーランド語

非対応 トルコ語

非対応 ベトナム語

人材データベースの管理機能

非対応 閲覧・編集の権限設定

非対応 社員の発令管理

非対応 社員リスト管理

非対応 社員情報の簡易検索

非対応 受講者の履歴属性管理

非対応 社員情報のソート機能

対応 勤怠データの自動計算機能

非対応 CSVデータのダウンロード

非対応 組織ツリー図の表示

人事評価のワークフロー機能

非対応 評価フォームカスタマイズ設定

非対応 評価のテンプレート機能

非対応 評価のワークフロー作成機能

非対応 評価データのエクセル出力機能

非対応 コンピテンシー評価対応

非対応 1on1の履歴登録

非対応 360度評価対応

非対応 評価の甘辛調整機能

非対応 期ごとの考課フロー管理

非対応 社員の評価分布確認

非対応 目標の中間レビュー管理の機能

対応 目標設定

シミュレーション機能

非対応 昇格シミュレーション機能

非対応 給与シミュレーション機能

非対応 組織改編シミュレーション機能

非対応 人件費シミュレーション機能

非対応 最適配置シミュレーション機能

非対応 配置バランス図の比較機能

非対応 配属候補者リストの保存機能

社員アンケート機能

非対応 アンケートフォームのカスタマイズ

非対応 アンケートテンプレート機能

非対応 アンケート回答の進捗確認

非対応 アンケートの催促メール送信機能

非対応 アンケートの集計・分析機能

非対応 パルスサーベイ対応

データ分析機能

非対応 社員属性毎のグラフ生成機能

非対応 顔写真付きリストの表示

非対応 社員情報の絞り込み検索機能

非対応 マトリクス分析機能

非対応 クロス分析機能

非対応 離職防止分析機能

非対応 エンゲージメント分析機能

非対応 キャリア分析機能

非対応 労務負荷分析機能

対応 ダッシュボード機能

非対応 テキストマイニング対応

採用プロセスの管理機能

非対応 募集要項の管理機能

非対応 採用パイプラインの管理機能

適性検査の実施機能

対応 適性検査の実施機能

eラーニング・研修の受講機能

非対応 eラーニング・研修の受講機能

プロが代わりに探して紹介します!

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ORACLE Human Capital Managementの運営会社

サービスを運営する日本オラクル株式会社の概要です。

会社名 日本オラクル株式会社
本社の国 アメリカ
本社所在地 東京都港区北青山2-5-8 オラクル青山センター
拠点 東京都(北青山・元赤坂)・北海道・宮城県・愛知県(名古屋・豊田)・石川県・大阪府・広島県・福岡県・沖縄県
設立 1985年10月
代表名 内海 寛子
従業員規模 2,407名(2021年5月31日時点)
事業内容 企業の事業活動の基盤となるソフトウェア・ハードウェア、クラウドサービスならびにそれらの利⽤を⽀援する各種サービスの提供
資本金 25,033百万円
公式サイトの内容をもとにPRONIアイミツ編集部が編集しております。
レビューに関しましては弊社が独自に取得した内容を掲載しております。
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