Step Up Cloud(ステップアップクラウド)

人事評価システム

Step Up Cloud

(ステップアップクラウド)
株式会社MIRAI
出典:株式会社MIRAI https://www.mirai-c.jp/stepupcloud/

Step Up Cloudとは

Step Up Cloudとは、株式会社MIRAIが提供する業務の効率化と、スタッフのスキルアップをシステムでサポートする人事評価システムです。膨大な労力、費用を費やす必要がなく安価で簡単に的確な評価が可能になます。社内の悩みを一挙解決して人間関係の改善、離職率の防止に貢献。売り上げに対する貢献度を評価する「利益評価」、従業員同士で360度評価を行う「自己他社評価」、設定目標の達成度を評価する「目標評価」、顧客満足度で評価する「顧客評価」の「4つの評価」で人事評価を透明化し、優秀な人材育成を実現します。従業員は自分の「長所」「短所」を認識することで、改善点と目標を明確に持つことができ、企業は安定した経営が可能になります。スタッフのスキルアップをしっかりサポートする人事評価システムです。

Step Up Cloudの特徴・メリット

Step Up Cloudの3つの特徴やメリットをご紹介します。

01
4つの評価で多方面から適正・透明性の高い評価

システムの「4つの評価」により、多方面から適正かつ透明性の高い評価を可能にします。「利益評価」「自己他者評価」「目標評価」「顧客評価」という、多方面からの評価を組み合わせて総合的に従業員を評価することにより、透明性が高く、評価される従業員にとって不満の少ない人事評価制度を確立するシステムです。従業員のモチベーション向上につながり、会社の成長に寄与します。

02
人事評価を効率化する

人事評価に関する業務効率を高め、最適な人事評価制度の構築をサポートします。「4つの評価」により透明性が高く効率化されたシステムを導入することで、人事評価を最適化することができます。また面倒な作業を減らすことができるため、評価時間の短縮にも繋げることができるでしょう。作業効率のアップにより人件費の削減にも期待が持てます。

03
社内の不満を軽減し離職率を下げる

透明性の高い人事評価システムを導入することにより、従業員の不平・不満の軽減に寄与します。給料や昇進等に関わる人事評価は、従業員にとっては自身の進退に直結する重要な要素です。多方面から公平に評価ができるシステムを活用することで、評価制度への信頼を醸成し、社内の不平・不満の軽減することができます。ひいては離職率の低下にも繋げることができるでしょう。

Step Up Cloudの料金プラン

Step Up Cloudの料金プランをご紹介します。

お問い合わせ

要問合せ

詳細は運営企業へお問い合わせください。

Step Up Cloudの機能/連携サービス

Step Up Cloudの機能

重視される機能
非対応 社員リスト管理 顔写真や所属などの社員情報を一覧化できる
非対応 閲覧・編集の権限設定 役職や部署ごとに操作できる範囲を制限できる
非対応 評価のテンプレート機能 360度評価やMBOなどの型を選びシート作成できる
非対応 1on1の履歴登録 1on1での面談内容を記録して振り返りができる
対応 評価フォームカスタマイズ設定 職種ごとの評価シートを自由に作成できる
非対応 評価のワークフロー作成機能 評価における承認・却下等のワークフローを作成できる
非対応 期ごとの考課フロー管理 時期ごとの評価の進み具合を管理できる
非対応 社員の評価分布確認 評価ランクごとの人数分布をグラフ表示できる
対応 目標設定 社員が個人の目標を入力して達成度を管理できる
非対応 エンゲージメント分析機能 会社への満足度を分析して数値化できる
非対応 ダッシュボード機能 組織や評価の現状をグラフで1画面に表示できる
非対応 アンケートの集計・分析機能 Webで質問を配布し回答結果を属性別に分析できる
サポート・ヘルプセンター

非対応 導入支援・運用支援あり

非対応 チャットサポートあり

対応 メールサポートあり

非対応 電話サポートあり

シミュレーション機能

非対応 組織改編シミュレーション機能

非対応 昇格シミュレーション機能

非対応 給与シミュレーション機能

非対応 人件費シミュレーション機能

非対応 最適配置シミュレーション機能

非対応 配置バランス図の比較機能

非対応 配属候補者リストの保存機能

人材データベースの管理機能

非対応 社員情報の簡易検索

非対応 社員リスト管理

非対応 閲覧・編集の権限設定

非対応 社員の発令管理

非対応 受講者の履歴属性管理

非対応 社員情報のソート機能

非対応 勤怠データの自動計算機能

非対応 CSVデータのダウンロード

非対応 組織ツリー図の表示

人事評価のワークフロー機能

非対応 評価のテンプレート機能

非対応 コンピテンシー評価対応

非対応 1on1の履歴登録

対応 360度評価対応

対応 評価フォームカスタマイズ設定

非対応 評価のワークフロー作成機能

非対応 評価データのエクセル出力機能

非対応 評価の甘辛調整機能

非対応 期ごとの考課フロー管理

非対応 社員の評価分布確認

非対応 目標の中間レビュー管理の機能

対応 目標設定

データ分析機能

非対応 クロス分析機能

非対応 社員属性毎のグラフ生成機能

非対応 顔写真付きリストの表示

非対応 社員情報の絞り込み検索機能

非対応 離職防止分析機能

非対応 マトリクス分析機能

非対応 エンゲージメント分析機能

非対応 キャリア分析機能

非対応 労務負荷分析機能

非対応 ダッシュボード機能

非対応 テキストマイニング対応

提供形態

非対応 オンプレミス(パッケージ)

対応 クラウド(SaaS)

スマホ・モバイル対応

非対応 スマホアプリ(iOS)対応

非対応 スマホアプリ(Android)対応

非対応 モバイルブラウザ(スマホブラウザ)対応

セキュリティ対応

非対応 ISMS

非対応 Pマーク

非対応 冗長化

非対応 通信の暗号化

非対応 IP制限

非対応 二要素認証・二段階認証

非対応 シングルサインオン

対応言語

非対応 中国語

非対応 英語

非対応 韓国語

非対応 ポルトガル語

非対応 スペイン語

非対応 タイ語

非対応 インドネシア語

非対応 ベトナム語

社員アンケート機能

非対応 アンケートフォームのカスタマイズ

非対応 アンケートテンプレート機能

非対応 アンケート回答の進捗確認

非対応 アンケートの催促メール送信機能

非対応 アンケートの集計・分析機能

非対応 パルスサーベイ対応

採用プロセスの管理機能

非対応 募集要項の管理機能

非対応 採用パイプラインの管理機能

適性検査の実施機能

非対応 適性検査の実施機能

eラーニング・研修の受講機能

非対応 eラーニング・研修の受講機能

プロが代わりに探して紹介します!

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Step Up Cloudの運営会社

サービスを運営する株式会社MIRAIの概要です。

会社名 株式会社MIRAI
本社の国 日本
本社所在地 東京都千代田区丸の内2-4-1丸の内ビルディング13F
拠点 東京都
設立 2011年9月
代表名 玉中 哲二
従業員規模  
事業内容 ■システム部門
車検システムの企画、開発、運営、保守及び管理及びこれらに関するコンサルティング、車検システムのレンタル、導入及び運用に関するコンサルティング、コンピューターソフトウェアの開発、販売並びに情報処理、提供に関する事業、車検接客専用スペースの企画、開発、運用、これらに関するコンサルティング
■デザイン部門
広告・販売促進ツールの企画・デザイン・制作、Webサイトの企画・デザイン・SEO・管理・運営、広告に関する企画~制作まで販売促進をトータルサポート
資本金 5,000万円
公式サイトの内容をもとにPRONIアイミツ編集部が編集しております。
レビューに関しましては弊社が独自に取得した内容を掲載しております。
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