HRアナリストとは、最新のテクノロジーで企業の採用活動を支援する採用管理システム（ATS）です。採用候補者体験の改善により、選考離脱率や内定辞退率を下げ、有意義な採用に貢献します。
HRアナリストの特徴やメリットを3つ紹介します。
採用管理システムの導入によって、担当者の業務を効率化するだけでなく、面接官のスキルアップにも役立つのが特徴です。候補者に実施するアンケートをもとに分析を行い、適切な面接官の配置、およびアプローチを実現することで、最適な面接の実現をサポートします。共有事項なども担当者にまとめて渡せるため、コミュニケーションミスを防ぐことができるでしょう。
多くのシーンで分析を進められる点もうれしいポイントでしょう。QRコードを使って会社説明会やセミナーなどでアンケートに回答してもらったり、求人媒体への投稿、あるいはダイレクトリクルーティングの現場で行ったりなど、活用シーンは多様です。多くの場面で分析活動を行えるため、優れた情報活用の文化を根付かせることが実現します。
利用シーンはPCに限らないため、素早く現場に導入できます。アンケートの集計をスマホやタブレットから行えることや、分析シートを読み解くだけの簡単リサーチもできるため、外出先などでも安心して運用を進められます。紙媒体に慣れている面接官は、PDF化して印刷して使用することもできるので、紙の情報に記入しながら進められるでしょう。
HRアナリストと類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
| サービス名 |
HRアナリスト
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| 特徴・メリット |
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| 料金 |
問い合わせ
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問い合わせ
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問い合わせ
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月
20,000
円～
初期費用
100,000円
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| 導入実績社数 |
導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
2,000社以上（採用支援累計）
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導入実績社数
1,500社
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HRアナリストの料金プランを紹介します。
要問合せ
HRアナリストの機能・連携可能なサービスを紹介します。
HRアナリストの機能ごとの対応範囲を紹介します。
求人の作成機能
求人情報を作成し、社内や人材紹介会社に共有することができる
採用サイトの作成機能
写真や文章を選んで自社の求人ページを作成できる
エージェントへの発注機能
人材紹介会社へ求人を公開し候補者の紹介を依頼できる
応募者情報の自動連携機能
求人サイトや紹介会社からの応募者情報を自動で取り込みできる
選考フローの管理機能
面接の回数や手順を決めて選考の進み具合を管理できる
応募者へのメール送信機能
条件で絞り込んだ応募者に一括でメール送信できる
応募者へのLINE送信機能
会社の管理画面から応募者へLINEで連絡できる
部署ごとの閲覧権限設定
部署や役職ごとに応募者情報を見る範囲を制限できる
カレンダーとの連携機能
Googleカレンダー等と同期して日程を自動反映できる
応募者一覧の管理機能
応募者の名前や連絡先などの情報を一覧で管理できる
応募者との面接日程調整機能
空いている候補日を送って面接の日時を自動調整できる
面接の評価入力機能
面接官が評価や合否結果を画面で直接入力できる
採用プロセスの分析機能
選考段階ごとの通過率や人数推移をグラフ分析できる
HRアナリストの連携サービスを紹介します。
doda Assist
サービスを運営するパーソルキャリア株式会社の概要です。
| 会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F |
| 拠点 | 東京都・北海道・宮城県・静岡県・愛知県・大阪府・京都府・兵庫県・岡山県・広島県・福岡県・鹿児島県 |
| 代表名 | 瀬野尾 裕 |
| 従業員規模 | 5,756名（有期社員含む グループ会社出向中の者は除く 2023年3月1日時点） |
| 事業内容 | 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供 |
| 資本金 | 1,127百万円 |
| 提供サービス |
採用管理システム（ATS）で検索されているワードを紹介します。
