目標管理ツールとは、会社全体の目標を達成するための評価指標の設定や、各社員の目標などを設定・管理できるツールです。本記事では、人事評価システムや目標管理ツールを比較検討できる「アイミツSaaS」が、厳選したおすすめの目標管理ツールを11種類ご紹介！代表的な目標管理手法やツールを導入するメリットも解説していきます。
2023年01月04日
ベネワン・プラットフォーム
ベネワン・プラットフォームは、人事領域のDX化によって、社員個人の最大限の能力発揮の促進と、組織の活性化をサポートする人事管理システムです。企業の生産性向上に必要な、社員の働き甲斐を高めることを目的として、人事業務が戦力となることを目指し、企業の生産性に繋げていくことをサポートします。
特徴・メリット
ベネワン・プラットフォームの3つの特徴やメリットをご紹介します。
01
点在する人事情報を1箇所に集約できる
点在する人事情報を1箇所に集約できる
性別・年齢・在籍年数などに加え、給与明細や推移などの情報、健康診断の結果などの人事担当者が管理する情報を1つのシステムに集約できるという点は大きなメリットでしょう。従業員の情報を確認する際に複数のシステムを確認する必要がないため、効率的な人事業務が叶います。検索性・可視性が高いことも特徴で、1人ひとりの情報を「見える化」させることが可能です。
02
従業員1人ひとりのマネジメントが可能に
従業員1人ひとりのマネジメントが可能に
従業員の基本的な情報はもちろん、労働時間・スキル・業務に対するモチベーションなどのHR情報や、健康診断の結果・ライフスタイル・ストレスチェックなどの健康情報も登録・確認可能。従業員にまつわるさまざまな情報を可視化・分析することで、1人ひとりに対して最適なマネジメントを行えます。生産性や業務モチベーションの向上、離職率の低下につなげることができるでしょう。
03
ワークリフォームサーベイが利用可能
ワークリフォームサーベイが利用可能
オプションサービスとして、組織や従業員のエンゲージメント状況やメンタルの状態を把握可能な「ワークリフォームサーベイ」を利用可能です。約40項目の質問から、離職に近い状態にいる従業員や、燃え尽き症候群に陥ってしまいそうな従業員を事前に把握することができることから、すぐに対策を打てるため会社の健全な経営に役立ちます。組織貢献性・心理的エンパワーメント・サーバントリーダーシップなども分析可能です。
機能
ベネワン・プラットフォームの主な機能をご紹介します。
閲覧・編集の権限設定
社員の発令管理機能
社員リスト一覧の管理機能
社員情報の簡易検索機能
受講者の履歴属性管理機能
CSVデータのダウンロード
評価のワークフロー作成機能
期ごとの考課フロー管理機能
目標設定
組織改編シミュレーション機能
ダッシュボードの作成機能
運営会社
サービスを運営する株式会社ベネフィット・ワンの概要です。
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会社名株式会社ベネフィット・ワン
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本社の国日本
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本社所在地東京都千代田区大手町二丁目6番2号 JOB HUB SQUARE9階
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拠点東京都
大阪府
愛知県 -
設立1996年3月
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代表名白石 徳生
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従業員規模860名
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事業内容福利厚生事業
パーソナル事業
CRM(Customer Relationship Management)事業
インセンティブ事業
ヘルスケア事業
購買・精算代行事業 -
資本金15億27百万円（2021年3月末現在）
人事管理システム（HCM）で検索されているワード
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
公式サイトの内容をもとにアイミツSaaS編集部が編集しております。
レビューに関しましては弊社が独自に取得した内容を掲載しております。
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