働きやすい職場づくりを進めていくうえで欠かせないのが、従業員の満足度調査（ES調査）。仕事に関する悩み、健康上の問題、経営層への要望など従業員1人ひとりの声に耳を傾け、不安の芽を摘み取っておくことで休職や離職の防止につながります。また、調査で得られた回答が人事評価の仕組みづくりや新たな施策のヒントになることも少なくありません。たとえば都内のあるシステム開発会社は、従業員へのアンケート調査をきっかけに特定の姓で従業員シェア日本一を目指すというユニークな採用企画をスタートさせました。今回はそんな従業員満足度調査の費用について解説。あわせてコストを抑えるためのコツや、調査を行うにあたっての注意点もご紹介します。職場環境の改善に取り組む経営者、人事・総務担当の方はぜひ参考にしてみてください。
2023年09月01日
