「選考フローの管理機能、HireVue、OfferBox」に該当する採用管理システム（ATS）3選ランキング

PERSONA（ペルソナ）は、2,000社以上の採用支援によって培ったノウハウをもとに開発された採用管理システムです。カスタマイズ性が高くシンプルに操作できる「管理機能」と、独自AIが応募書類からアセスメントを行う「提案機能」によって、効率化と採用品質向上を実現します。新卒採用や中途採用における「分析に欲しいデータが手に入らない...」「全部の求人媒体を取り込めず一元管理できない...」「面接官の品質にばらつきがある...」といった悩みを解決。アセスメント機能はもちろん、「アンケート機能」「イベント機能」「LINE送受信」「日程調整の自動化」「自動書類選考」など豊富な機能を揃えています。データ移行の無料代行など、コスト面でも優れています。

採用一括かんりくんとは、高いコストパフォーマンスで採用業務の効率化と選考成功率の向上を実現する採用管理システム（ATS）です。新卒・中途採用の双方に対応しており、応募者に配慮した設計で、候補者と人事担当者双方の利便性を追求したプラットフォームとして機能します。豊富な機能に加え、日程調整や候補者への連絡といった定型業務の自動化により、採用プロセスのスピードを大幅に向上させます。単なる業務効率化にとどまらず、自社に適合し、長期的に活躍する人材の採用に重点を置いている点も特徴です。サービス提供開始から9年で導入企業数は1,400社を超え、業界・業種を問わず多くの企業で活用されています。

HRBrain 採用ソリューションは、候補者との最初の接点から入社後の活躍までを一貫して支援する、クラウド型採用管理システムです。候補者ごとに発行される専用のデジタルルームで情報を集約し、選ばれる採用を実現します。さらに、タレントプールを活用した継続的な関係構築や、生成AIによるスカウト文の自動生成、面接評価の要点整理・構造化といった高度な業務効率化機能も備えています。