サービス提供企業と連携して公式情報を掲載しています
AnyGrabとは、短尺動画での学習、実務に近い演習、AIによる学習支援を組み合わせたeラーニングシステムです。数分の動画で知識を学び、理解度テストやAIとの対話練習、画面操作のトレーニングで実践につなげます。AIアシスタントが疑問点や手順を解説し、学習者のつまずきを支援します。企業別のカリキュラム設計やオリジナル教材の制作にも対応し、自社の業務に合った人材育成を進められます。
AnyGrabの特徴やメリットを3つ紹介します。
AnyGrabは、数分単位の動画で知識を学んだ後、理解度テストや実務に近いトレーニングに取り組めます。AIとのテキスト対話や音声ロールプレイング、画面操作の練習を組み合わせ、知識の理解から業務での活用へつなげます。短い単位で学習を進められるため、まとまった研修時間を取りにくい職場でも、業務の合間に学びと実践を積み重ねやすい構成です。
AnyGrabは、学習中にわからない用語や操作が出てきたときは、AIアシスタントに質問できます。用語の意味をかみ砕いて説明し、複雑な手順を小さなステップに分けて案内するほか、操作の目的や背景の理解も支援します。学んだ内容を自分の業務にどう当てはめるかを整理する相談にも活用でき、疑問を残したまま先へ進まず、理解を深めながら実践に取り組めます。
AnyGrabは、企業ごとの育成課題や対象者、業務内容を踏まえ、オリジナルのカリキュラムや教材づくりに対応します。汎用的な知識の学習だけでなく、自社の業務に結びつく内容を設計し、現場で活用しやすい研修を目指します。導入前のヒアリングから少人数での試験導入、本格導入後の振り返りまで支援を受けられます。
AnyGrabのサポート担当者によるコメントを紹介します。
AnyGrabと類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
| サービス名 |
AnyGrab
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|---|---|---|---|---|
| 特徴・メリット |
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| 料金 |
月
2,000
円
/ユーザー
初期費用
要問合せ
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月
19,800
円
初期費用
100,000円
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問い合わせ
(他2プラン)
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問い合わせ
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| 導入実績社数 |
導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
6,900社
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導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
40,000ID
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AnyGrabの料金プランを紹介します。
基本プラン
月 2,000 円 / ユーザー
初期費用
要問合せ
AnyGrabの機能・連携可能なサービスを紹介します。
AnyGrabの機能ごとの対応範囲を紹介します。
モバイルブラウザ（スマホブラウザ）対応
スマートフォン等モバイル端末を使って外出先でも学習ができる
受講者の基本情報管理機能
名前や所属などの受講者情報を登録して管理できる
受講者のグループ管理機能
部署や入社年ごとにグループ分けして管理できる
受講者へのメール連絡機能
講義進捗の管理機能
講義の進捗状況を受講者別に管理できる
テスト結果の確認
確認テストの点数や正誤を一覧で確認できる
学習傾向の分析機能
部署ごとの平均点や解答傾向を比較分析できる
集合研修の管理機能
対面やライブ配信の研修も一括で受付・記録できる
テスト問題の登録機能
○×や選択式の確認テストを作成し出題できる
アンケート実施
研修後の感想や意見を画面上で回収できる
PDFファイル対応
動画ファイル対応
撮影した映像や既存動画を教材として登録し配信できる
データのCSV出力機能
名簿や履歴、教材等のデータをCSVで登録・出力できる
教材作成の機能
テキストや画像を配置して学習ページを作成できる
教材作成の支援
システム運営会社による教材・コンテンツ作成支援サービスがある
サービスを運営するAnyGrab株式会社の概要です。
| 会社名 | AnyGrab株式会社 |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区桜丘町23番17号シティコート桜丘408 |
| 拠点 | 東京都 |
| 設立 | 2024年10月 |
| 代表名 | 菊池 芳朋 |
| 事業内容 | 人材育成SaaSの企画・開発 人材育成支援・営業支援・DX推進支援のコンサルティング |
| 資本金 | 600万円 |
| 提供サービス |
eラーニングシステム（LMS）で検索されているワードを紹介します。
特にどういう事業者や利用シーンに選ばれることが多いですか？
想定する利用場面は、新入社員の基礎教育、社内ツールの活用、日常業務の効率化などです。動画を見た後に実際の業務へつなげたい企業や、自社の業務に合った教材を整えたい企業に向けて、学習と実践を組み合わせた活用をご提案しています。
導入後のサポート体制や運用支援で、特に意識している点を教えてください。
対象者と育成課題を整理し、学んだ内容をどの業務で使うかを明確にすることを重視しています。少人数での試験導入を経て、利用状況や現場の反応を振り返り、コースや教材の改善につなげます。企業別の教材設計や管理者向けの運用支援も、必要な範囲に応じて相談できます。