無料の健康管理システムおすすめ4選|注意点や選ぶポイントも解説
2024.10.08
Dr.CHECK(ドクターチェック)は、従業員の健康管理をサポートするクラウド型の健康管理システムです。健康診断結果、勤怠データ、サーベイの3つのデータを活用し、フィジカル、メンタル、働き方のリスクを総合的にチェックします。産業医や保健師によるフォローアップもあり、労務リスクの確認と改善策を提案。離職率の低減や生産性向上に貢献します。特に産業医専任義務がない小規模企業におすすめの健康管理システムです。
Dr.CHECKの3つの特徴やメリットをご紹介します。
Dr.CHECK(ドクターチェック)は、独自のアルゴリズムとプロの産業医が協力して従業員の健康リスクを見える化します。これにより、企業は従業員の健康状態をリアルタイムで把握し、産業意図の面談など適切な対策を講じることが可能です。特に小規模企業や健康管理に課題を抱える企業にとって、専門的な健康管理のサポートが手軽に受けられる点が大きなメリットです。
Dr.CHECKは、労務リスクや訴訟リスクの低減にも貢献します。さまざまな規程や判例をもとにリスクを評価し、企業に対して適切な改善策を提案。これにより、労働環境の改善と法的リスクの低減し、企業全体の健全性向上が可能です。従業員の健康状態を管理するだけでなく、法的リスクを未然に防ぐ仕組みが充実しています。
Dr.CHECKの月額料金は1ユーザーあたり200円(税抜)から。リーズナブルな価格設定で提供されているため、特に産業医専任義務がない小規模企業でもコストをかけずに従業員の健康管理ができます。オプション機能では産業医のオンライン面談があり、離れた支社や営業所からでも健康相談が可能です。これにより、企業全体の健康管理が効率的に行われ、従業員の健康状態を総合的に把握できます。
Dr.CHECKの料金プランをご紹介します。
サーベイ
月 200 円
初期費用
ー
最低利用期間
ー
最低利用人数
なし
メンタル不調者を早期発見したい企業向け
初期費用は要問い合わせ
健診判定
月 200 円
初期費用
ー
最低利用期間
ー
最低利用人数
なし
健診判定、事後フォローをしっかり行いたい企業向け
初期費用は要問い合わせ
スタンダード
月 300 円
初期費用
ー
最低利用期間
ー
最低利用人数
なし
フィジカル・働き方のリスク判定をしたい企業向け
初期費用は要問い合わせ
プレミアム
月 500 円
初期費用
ー
最低利用期間
ー
最低利用人数
なし
メンタル・フィジカル・働き方のリスク判定をしたい企業向け
初期費用は要問い合わせ
サービスを運営する株式会社リバランスの概要です。
会社名 | 株式会社リバランス |
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本社の国 | 日本 |
本社所在地 | 東京都新宿区箪笥町13 グローバル新神楽坂12F |
設立 | 2017年12月15日 |
代表名 | 池井 佑丞 |
資本金 | 9,990,000円 |
SaaSを選ぶ際、まず初めにビジネスの課題を洗い出し、何を改善したいかを明確にすることが大切です。
SaaS選びで考慮すべき点は、価格や機能、使いやすさ、サポート、セキュリティ等です。
自社の課題に沿って、各ITサービスの機能や性能を比較、検討しましょう。