TRIPORTの給与計算BPO

給与計算アウトソーシング
公式

サービス提供企業と連携して公式情報を掲載しています

TRIPORTの給与計算BPO

TRIPORT社会保険労務士法人

TRIPORTの給与計算BPOとは

TRIPORTの給与計算BPOは、労務のプロにすべて委託できる給与計算のアウトソーシングサービスです。年間200社の労務監査実績を持つ専門チームがサポート。ITを活用しながら人事労務まわりの悩みを解決する完全オンライン型サービスでは、厚生労働省後援「日本HRチャレンジ大賞」奨励賞を受賞しています。IT業界の裁量労働制や飲食・小売業の複雑なシフト制、医療・介護業界の24時間体制の勤務など、業界特有の働き方にも豊富な実績があります。専門知識が求められる煩雑な業務から担当者を解放し、コア業務に集中できる環境を整え、企業利益をトータルに考慮して給与計算を実施します。

TRIPORTの給与計算BPOの特徴・メリット

TRIPORTの給与計算BPOの特徴やメリットを3つ紹介します。

01
法令遵守対応、法改正への対応も可能

TRIPORTの給与計算BPOは、労務の専門家がチーム体制でサポートします。これにより、法令遵守や法改正への対応、労務相談など専門知識が欠かせない業務も安心して任せられます。

02
多数の給与計算ソフト、サービスにも対応

TRIPORTの給与計算BPOは、多数のクラウド給与計算ソフトに幅広く対応しているため、既存のシステムを原則そのまま継続して利用できます。また、システム未導入の企業には、最適なサービスの提案も行っています。

03
変形労働時間制、シフト制など業界特有の働き方も対応可

TRIPORTの給与計算BPOは、フレックスタイム制や裁量労働制(IT業)、複雑なシフト制(飲食・小売業)、夜勤手当計算(医療・介護業)など、業界特有の多様な給与計算が可能です。また、高度な専門性を持つ社労士が、顧客の状況に合わせた制度設計から日々の運用サポートまで、幅広く対応可能です。

TRIPORTの給与計算BPOのサポート担当者のコメント

TRIPORTの給与計算BPOのサポート担当者によるコメントを紹介します。

代表 岡本 秀興さん
代表 岡本 秀興さん
IT・AI活用で給与計算の安定稼働(ミス防止・即レス)を実現しています。 法改正対応、助成金活用、女性活躍・介護離職対策の制度コンサルまで、専門家によるワンストップ対応をご希望の企業様におすすめです。

TRIPORTの給与計算BPOの使い方がわかる画面サンプル

TRIPORTの給与計算BPOの使い方や機能を、画面イメージや動画で紹介します。

顧客専用チャットで労務のプロとやり取り
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顧客専用チャットで労務のプロとやり取り

労務のプロが給与計算代行+法改正対応
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労務のプロが給与計算代行+法改正対応

IT・AI活用で、ミス防止と即レスを実現
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IT・AI活用で、ミス防止と即レスを実現

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TRIPORTの給与計算BPOと類似サービスとの比較

TRIPORTの給与計算BPOと類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。

サービス名
TRIPORTの給与計算BPO
特徴・メリット
  • 法令遵守対応、法改正への対応も可能
  • 多数の給与計算ソフト、サービスにも対応
  • 変形労働時間制、シフト制など業界特有の働き方も対応可
  • 給与・勤怠・労務が全て一つのシステムに
  • プラットフォームは、使いやすいUI設計
  • 給与計算アウトソーシングで長い歴史と実績
  • パーソルのノウハウを活かした業務代行
  • 優秀なアシスタントが業務を代行
  • 事前準備なしで対応可能!内製化にも貢献
  • リアルタイムの進捗確認
  • 外注と内製の柔軟な切り替えが可能
  • 一貫したサポート体制
料金
1,000 /人
初期費用
0円
問い合わせ
39,000 円~
初期費用
0円
(他4プラン)
問い合わせ
導入実績社数
導入実績社数
情報なし
導入実績社数
情報なし
導入実績社数
情報なし
導入実績社数
情報なし
重要機能カバー率
75 % (3/4)
0 % (0/4)
75 % (3/4)
75 % (3/4)
入退社管理をアウトソーシング
給与・賞与計算をアウトソーシング
年末調整をアウトソーシング
社労士との連携

TRIPORTの給与計算BPOの料金プラン

TRIPORTの給与計算BPOの料金プランを紹介します。

基本プラン

1,000 円 / 人

初期費用

0円

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TRIPORTの給与計算BPOの機能・連携サービス

TRIPORTの給与計算BPOの機能・連携可能なサービスを紹介します。

TRIPORTの給与計算BPOの機能

TRIPORTの給与計算BPOの機能ごとの対応範囲を紹介します。

重視される機能
重要機能カバー率
75 %
対応 給与・賞与計算をアウトソーシング 給与・賞与計算をアウトソースできる
非対応 年末調整をアウトソーシング 年末調整業務をアウトソースできる
対応 入退社管理をアウトソーシング 従業員の入退社手続きをアウトソースできる
対応 社労士との連携 社会保険労務士と連携し、専門性を持ったサービスを提供している

TRIPORTの給与計算BPOの連携サービス

TRIPORTの給与計算BPOの連携サービスを紹介します。

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TRIPORTの給与計算BPOの導入実績事例

TRIPORTの給与計算BPOの導入実績数と、代表的な導入企業を紹介します。

代表的な導入企業
ワイド・リンク株式会社 有限会社Oneup

TRIPORTの給与計算BPOの運営会社

サービスを運営するTRIPORT社会保険労務士法人の概要です。

会社名 TRIPORT社会保険労務士法人
本社の国 日本
本社所在地 東京都新宿区西新宿5-8-2 惠徳ビル
拠点 東京都
設立 2018年3月
代表名 岡本 秀興
事業内容 助成金申請代行
労務顧問
各種社内規定の作成・整備
労働保険・社会保険手続
その他社会保険労務士法第2条に規定する各種業務
提供サービス

給与計算アウトソーシングで検索されているワード

給与計算アウトソーシングで検索されているワードを紹介します。

導入実績 企業規模別

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