スキルナビの料金プラン

社員管理システムとは？メリットや選び方、おすすめソフトを解説

スキルナビとは、人材管理の業務・マネジメントをオールインワンで実現できる人事評価システムです。

2024年02月08日

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目標管理ツールおすすめ20選を徹底比較【2024年最新】

スキルナビは、ワン・オー・ワンが提供している目標管理ツールです。目標管理機能をはじめ、タレントマネジメントに求められる豊富な機能が標準装備されています。標準で多くの機能が備わっているため、導入企業の90％以上がカスタマイズなしで利用。カスタマイズの費用を削減できるでしょう。柔軟な対応が可能なデータベースを採用しているので、通常であれば追加コストが必要な抽出方法にも標準機能で対応できます。月額4万円から利用できるので、目標管理ツールの初期費用・月額料金を抑えたい方におすすめです。

2023年12月27日

タレントマネジメントシステムおすすめ比較19選【2024年最新】

スキルナビは人材管理の業務・マネジメントをオールインワンで実現できるサービスになります。特徴はデフォルトでタレントマネジメントに必要な機能を搭載している点です。従業員が入力した目標、進捗、スキルに対してマネジメント側がスピーディーに確認しフィードバックを行うことができます。導入企業の96％が、ノーカスタマイズで運用しているのもポイントでしょう。料金は月額4万円から利用が可能。初期設定はカスタマーサクセスチームに依頼することもできるので、スピード導入したいかたにもおすすめのサービスです。

2024年02月14日

ノーレイティングとは？メリットデメリットや成功させるためのポイントまで徹底解説【2024年最新】

スキルナビは人材管理からマネジメントまでオールインワンで行うことができる人材評価システムです。特徴は従業員が入力した目標・スキル・進捗をマネージャー画面でスピーディー確認することができる点。目標の達成状況に応じてフィードバックを行う事も可能なため、定期的なコミュニケーションが重要なノーレイティングにおいても役立つでしょう。また、デフォルトでマネジメントに必要な機能が搭載されており、導入企業の96％がノーカスタマイズで運用。カスタマイズや追加オプションなどの費用を削減することができるでしょう。初期設定はカスタマーチームに依頼する事が可能なため、導入に関する人員を割くことなくスピーディーな導入を実現してくれるでしょう。

2023年06月21日

360度評価システムおすすめ10選【2024年最新比較】

スキルナビは、株式会社ワン・オー・ワンが提供するスキル管理特化型のタレントマネジメントシステムです。ジョブ型の雇用形態に対応している点が特徴的で、部署異動が発生した場合にも前の部署のスキルや評価を生かした人事評価が可能です。従業員情報をさまざまな角度から検索できる社員データ複合検索機能や、従業員のデータを分析し分析結果をもとに人材育成施策を策定できる機能など、組織全体の成長に役立つさまざまな機能を搭載しています。

2024年03月08日

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中小企業におすすめの人事評価システム10選【2024年最新】

スキルナビは、さまざまな業界・業種・規模の企業に活用されている人気のタレントマネジメント・人事評価システムです。機能の充実度・柔軟性に非常に優れた製品となっており、殆どの企業がノーカスタマイズにて導入・運用を行っているのが大きなポイント。導入費が無料で業界最安値基準の月額利用料で利用できるなど、コストパフォーマンスにも優れています。カスタマイズに労力やコストを割くのが難しいけれども現場でのパフォーマンスを重視したいという中小企業の方は、ぜひ導入を検討してみてほしい人事評価システムです。

2024年03月18日

スキル管理とは？おすすめの人事管理システム(HCM)も紹介！【2024年最新】

スキルナビ（旧ESI）はクラウドサービスの販売やコンサルティング・サービス事業を展開する株式会社ワン・オー・ワンのタレントマネジメント・人事管理システム(HCM)です。業績・能力評価基準を構築し、データを人材の最適配置や採用に活かす目的で開発されているのが特徴。標準機能が充実しているので、カスタマイズせずともタレントマネジメントを行えます。社員管理・情報管理を基本に、目標・キャリア・スキル管理機能が搭載され、スキルの可視化だけでなく、研修管理による人材育成や長期的なキャリア・スキルアッププランの策定などが可能なのがポイント。習得スキルは本人だけではなく客観的な評価も加味され、将来的な人員計画に活用可能です。組織・業務・スキル別の分析機能も利用できます。  

2023年10月02日

【2024年最新】クラウド人事評価システムおすすめ8選

スキルナビは、クラウドサービス・パッケージ製品の開発販売事業やコンサルティングサービス事業を展開するワン・オー・ワンが手がけるクラウド型人事管理システム(HCM)です。人財の採用・育成・評価・活用に貢献するプラットフォームとして提供されており、人材情報・人事機能を一元管理できるほか、社員のスキルや目標進捗をすぐに確認できる機能などを利用できます。各機能を利用して、経営者層の「各部門のパフォーマンス・不足している人材を把握したい」という希望や、マネージャー層の「メンバーの目標・スキル状況を把握したい」「メンバーの目指している目標への進捗状況を管理したい」といった希望を叶えることが可能。加えて、有料であることが多い画面のカスタマイズやその他機能の追加に無料で対応している点も、大きな魅力だと言えるでしょう。

2023年12月26日