労務管理で義務になっている10項目への対応状況と、自社の課題がどの領域に集まっているのかを洗い出し、着手する順番まで決めるためのExcelシートです。回答はプルダウンで選ぶだけで、課題の多い領域や優先度は自動で判定されます。制度・罰則は2026年8月時点の公表情報にもとづいています。
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こんな人におすすめ
- 法改正が続き、自社がどの義務に対応できていないのか把握しきれていない
- 勤怠集計や有給管理に手間がかかっているが、何が問題なのかうまく言葉にできない
- 労務の課題が多すぎて、どこから手をつければよいか決められない
このExcelでできること
- 義務になっている10項目の対応状況と、罰則の有無の確認
- 未対応・確認中の件数の自動カウント
- 12問の回答から、領域ごとの課題数を自動集計(「はい・いいえ」を選ぶだけ)
- 有給休暇・労働時間・情報管理など6領域の「優先課題・要注意」を自動判定
- 影響度×緊急度のスコアと、着手順の自動判定
- ツール導入を検討する前に確認すべき10項目のチェックリスト