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36協定上限管理シート
時間外労働が36協定の上限を超えていないかを、毎月の実績から自動で判定するExcelシートです。対象者ごとに各月の時間外労働と休日労働の時間数を入力すると、4つの上限を、月別と年間の両方でまとめて判定します。
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こんな人におすすめ
- 月45時間を超えた月が年何回目なのか、従業員ごとに数えられていない
- 単月100時間・複数月平均80時間の判定に休日労働を足すのかどうか、あいまいなまま運用している
- 上限に近づいている従業員がいても、月が締まってから気づいている
このExcelでできること
- 4つの上限（月45時間・年720時間・単月100時間未満・複数月平均80時間以内）の月別自動判定
- その月を末尾とする直近2〜6か月平均の自動計算（最大値で判定）
- 年間の時間外労働の合計と月45時間を超えた月数の自動集計
- 業種・業務の区分に応じた年間上限と判定基準の自動切り替え
- 協定と運用の抜けを洗い出す9項目のチェックリスト
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項目はすべて必須入力です。