独自の給与テーブルの登録機能がある給与計算ソフト

独自の給与テーブルの登録機能がある給与計算ソフト7サービスの価格や機能、特徴などをまとめてご紹介しています。

独自の給与テーブルの登録機能がある給与計算ソフトの検索結果

7件の独自の給与テーブルの登録機能がある給与計算ソフトをご紹介します。

該当 71 ページ目 1〜7件

給与奉行クラウドとは、クラウド型の給与計算ソフトです。給与や賞与処理、社会保険・労働保険・年末調整の処理がデジタル化でき、給与業務を大幅に削減できます。クラウド型なので自社サーバーは不要で、自動更新で常に最新のプログラム、自動バックアップでデータ保全、と運用負担を削減できます。企業ごとに異なる給与体系や特別な手当にも精度の高い自動計算にて対応可能です。無償で付属される「専門家ライセンス」を利用し、顧問の社会保険労務士や税理士等に給与データを参照してもらうこともできるので、労務や税務のリスクに備えられます。利用料金は自社の従業員数や利用年数、構成に応じて自由に選択・追加が可能です。業務に精通した専門資格を持つスタッフが手厚くサポートします。

トライアルあり 上場企業導入実績あり

Gozal(ゴザル)とは、会社を運営する上で必要不可欠な労務業務を自動化するサービスです。社員の雇用から給与計算、雇用状況の管理まで労務に関する課題を解決します。導入実績は2,000社以上あり、24時間体制でのサポートがあるのが特徴。FAQとあわせてチャット、メール、ヘルプデスクを備えています。給与計算の機能に加えて、勤怠管理も一つのサービスで行うことができ、オンライン明細発行にも対応。設立したばかりの企業であれば、このサービスがあれば一元で労務情報を管理することができるでしょう。料金は月額700円×従業員数で利用することができ、機能の豊富さに比べて比較的安価なことに加えて、年額プランで契約すれば月額590円×従業員数で使えるのも嬉しいポイントです。

MJSLINK NX-Plus給与大将とは、人材管理の要としても重要な「給与」業務を網羅した給与計算ソフトです。給与・賞与計算に係る基本機能に加えて、一時金計算や賞与シミュレーション、昇給差額計算など、業務の効率化を支援する様々な機能を備え、複雑な給与体系に合わせて、給与規定への柔軟な対応、支給日や社会保険組合の複数管理、企業グループでの運用に対応し、給与計算担当者の負担を軽減することで業務の効率化を実現できます。保険料率のアップデートや、銀行マスタのアップデートなど、最新の情報を常にオンラインで提供しているので、常に確認でき、最新の状態で利用できます。導入から運用、スキルアップ支援まで、サポートも充実しています。

給与管理Generalist®/PRとは、東芝が提供する給与計算ソフトです。人事や評価、スキル管理、人材育成・eラーニングまで幅広く人財管理ができます。給与・賞与の計算、年末調整はもちろん、給与基本情報一括更新や社会保険料一括適用機能もあります。拡張オプションでは、確定拠出年金、出向精算・厚生(財形、貸付、寮社宅)・総合引去など、多彩な拡張機能で幅広い業務へ対応します。また、シェアードサービスオプションでは、個別管理、一括管理の法人タイプが選択可能となり、実務形態に合わせたシステム展開、法人を跨ったデータの一括取込や出力、複数会社の業務進捗を把握することができます。様々な機能を活用することにより、給与計算業務の大幅な効率化を実現します。

Doremingとは、勤怠・給与・人事に関わる機能を網羅した勤怠管理システムです。 従業員が働いた分の給料を欲しいタイミングで受け取れる「My給」という機能があり、日払い・前払いに対応しています。 Google Workspaceとの連携で作成したシフトとカレンダーの連携などを行うことができる他、ジョルダン「乗換案内」との連携により交通費精算が簡単にできます。 提供しているキズナジャパン株式会社は日本で初めてフェリカカードを使ったタイムレコーダーを開発しており、Doremingもサービス開始から15年の実績があります。

給与奉行11とは、給与業務の事前準備から給与計算後の集計報告までを一貫したシステム化により、極限まで生産性を高められる給与計算ソフトです。Excelで手計算している、給与明細の配布と年末調整に時間がかかっている、社員情報の更新や制度改正対応に不安がある方におすすめです。給与計算はもちろん、社内管理資料、市区町村などへの提出書類など、あらゆる給与業務が自動化されています。また、指定した日時に電子化した給与明細を従業員へ自動配信することができ、従業員がパソコンやスマートフォンから確認することが可能です。前月から変動した手当の修正なども対象者を自動で抽出して確認できるため効率良く作業ができます。迅速な法令対応、強固なセキュリティで業務の安心・安全を守っています。

トライアルあり 上場企業導入実績あり

給料王とは、法令改正・マイナンバーに強い、お客様満足度No.1の給与計算ソフトです。画面はわかりやすい台帳入力形式なので使いやすく、給与や賞与は、各社員ごとに項目内容を管理でき、社員一覧表示より全社員のデータを一括で管理できます。年末調整は最新の書式に対応しており自動計算が可能です。システム導入時は設問に答えるだけで簡単に導入でき、他社データの取り込みも可能なので、システムの他社からの乗り換えもスムーズにできます。給与・賞与明細は自社の環境に合わせて項目や並び順を自由に設定でき、オリジナルの計算式が追加できます。保険料率や最新の法定調書や申告様式にも、いち早く対応します。法令改正対応保証、電話サポートが3ヶ月無償、購入後の返品もOK、2ヶ月間無料の税務相談が受けられ、実務解説本付きで、サポート体制も充実しております。30日間無料でお試しも可能です。